更新时间:2022.06.10
借条是合同的一种,诉讼时效自权利被侵害时起算,诉讼时效为权利被侵害之日起三年内,但同时法律规定了二十年的最长诉讼时效,超过二十年,法院不予保护。 借条的有效期分几种情况,具体如下: 1、约定还款日期,到期后没有催收,以到期日后三年为诉讼时效
借条是合同的一种,诉讼时效自权利被侵害时起算,诉讼时效为权利被侵害之日起三年内,但同时法律规定了二十年的最长诉讼时效,超过二十年,法院不予保护。 借条的有效期分几种情况,具体如下: 1、约定还款日期,到期后没有催收,以到期日后三年为诉讼时效
工作中事故发生后,单位应在30日内(时限)申请工伤认定,超过30天不超过1年(时效)单位也可申请,但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定,职工或者近亲属可在1年内(时效)到社会保险行政部门(人力资源和社会保障局)申请认定。
法律对复婚时间未规定时间限制,男女双方离婚后,任何时候都可以复婚,不受时间限制。不过复婚不是只要两个人在一起生活就可以的,也像结婚一样是需要办理结婚手续的。办理复婚登记的程序和办理结婚登记的程序是一样的。
工伤劳动能力鉴定时间: 1、申请时间 (1)初次鉴定的:经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限); (2)再次鉴定的:在收到初次或者复查鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳
用人单位须在事故发生之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位没有依法为员工申请工伤认定的,劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起1年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。
一审刑事案件宣判后,判决书送达当事人第二日起十日内为上诉期。上诉期内一审判决书的效力待定。上诉期内无上、抗诉情形的,上诉期满后的那一日判决生效。 案件经过二审后,如果二审裁定予以维持原判决,该二审裁定书为终审裁定,送达后即发生法律效力。该裁
劳动纠纷的仲裁时效是一年。法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,可以依法发生中断或中止。
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受规
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
工伤赔偿仲裁时效是一年。工伤仲裁时效属于劳动争议,而法律规定,劳动争议仲裁时效为一年。该仲裁期限期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
申请劳动仲裁时效是一年,这个时效从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 如果仲裁时效因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 如果因不可抗力