关于定金退还的问题

精神损害抚慰金按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年；造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。根据我国法律的规定，在人身侵权损害纠纷当中，受害人可以要求施害方进行一定的精神抚慰金赔偿。

1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二

劳动者主张经济补偿的情形有： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，等等。

向银行借贷不还被起诉了的，借款人应该及时提出答辩状、按时参加庭审、并积极偿还其借款。如果银行获得胜诉判决，借款人需要按照判决书规定的义务来履行；如果借款人拒不履行的，银行可以依法申请人民法院强制执行。

第一、卖家可能会恶意找回店铺。第二、买家可能会随意散播卖家信息。第三、买家可能滥用卖家身份。

死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等，造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

彩礼退还规定：存在以下情况的，需要退还彩礼： 1、双方还没有办理结婚登记； 2、双方办理了结婚登记但没有一起生活的； 3、给彩礼的一方因为给付彩礼而生活困难的。

根据法律规定，年度内未休完年假过期作废的规定是不合法的。

取保候审保证金由县级以上执行机关统一收取和管理。没收保证金的决定、退还保证金的决定、对保证人的罚款决定等，应当由县级以上执行机关作出。

交通事故责任认定扣不扣分要根据当事人具体的违章行为进行责任认定，最后根据扣分细则的具体情况判定当事人是否需要扣分。

劳动法保胎假内容： 保胎假是指符合计划生育规定的怀孕女职工，经医师诊断出具证明，需要保胎休息的，其假期工资可按病假工资标准发放。女职工生育享受不少于98天的产假、女职工产假为98天，其中产前休假15天。

离婚诉讼中关于亲子鉴定的几个问题有：亲子鉴定是不是可以随意启动，方不同意鉴定的情况下法院如何认定亲子关系，法院对亲子关系具体会怎样进行推定，一方根据已有亲子鉴定报告诉请存在或者否认亲子关系的，另一方没有正当理由拒绝重新鉴定时，如何认定亲子关

申请工伤认定的时限有下列规定： 1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行