更新时间:2022.09.22
1.基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。 2.个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的,增加养老金总额的5%。1998年9月30日
灵活就业缴费人员及停止缴费人员办理退休的相关事宜,如“基本养老金申领”、“基本医疗保险退休待遇核定”、“年老一次性计划生育奖励费领取”、“住房公积金提取”、“退休住院保障计划参保”等等,都可以通过企业职工“退休一件事”直接办理
缴费年限累计满15年,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。基础养老金月标准为:以办理申领基本养老金手续时的上年度全市职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费年限每满1年发给1%。满整年后的剩余月数,每个月按
退休人员养老金从劳动保障行政部门审批退休的次月起开始领取。企业因各种原因逾期给职工办理退休,其退休时间以达到法定退休年龄时间为准,基本养老金的计发办法按达到法定年龄退休时基本养老金的计发办法执行。因企业原因使退休人员未能按时领取的养老金,由
一、退休后判刑还有退休工资吗: 服刑期间停止发放退休金,刑期结束恢复退休金的领取,领取金额按服刑前的金额计算。 犯罪后被处以拘役,或判处有期徒刑,及以上刑罚的人员,在其服刑期间,停发退休金,而且,在服刑期间,不参与退休金的调整。在服刑结束后
用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。所谓留守人员,是指在企业破产程序中由清算组依法指定的协助清算组核对债权债务、解决业务遗留问题、按要求回答债权人和清算组有关询问的破产企业的人员。
上海人社局未对中人养老金补发作出通知,但对职保退休人员、城乡居保领取养老金人员增加养老金。职保退休人员每人每月增加60元,城乡居保人员每人每月增加100元。
公司解雇员工的,如果是因为劳动者过失造成的,则不需要承担赔偿责任,如果劳动者并无过失辞退的,应当向劳动者额外支付一个月工资还应向劳动者支付经济补偿,根据劳动者在用人单位的工作年限,按照每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满
对于病假工资,一般不低于当地最低工资的80%。病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。 病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低
1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%; 2、工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%; 3、工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得
拖欠员工工资的,赔偿标准是这样的:用人单位拖欠员工工资的,可以向劳动行政部门投诉的,劳动行政部门应当让用人单位在规定的时间内,向劳动者支付工资,用人单位超过期限后,不向劳动者支付的,用人单位必须向员工支付赔偿金,应当按应付金额百分之五十以上