法律依据名誉权主体和内容的规定有哪些？

公民享有的民事权利主要包括人身自由、人格尊严;人格权;个人信息保护等。民事权利可分为人身权和财产权两大类。人身权又称非财产权利，是指不直接具有财产的内容，与主体人身不可分离的权利。人身权包括人格权和身份权。

高空坠物的制度的法律依据是，物业应履行物业服务合同，为履行安全注意义务，有高空坠物致人损害的，物业承担补充补充赔偿责任；从建筑物中抛掷物品或者从建筑物上坠落的物品造成他人损害，难以确定具体侵权人的，除能够证明自己不是侵权人的外，由可能加害的

刑诉法中54条内容为：人民法院、人民检察院和公安机关有权向有关单位和个人收集、调取证据。有关单位和个人应当如实提供证据。行政机关在行政执法和查办案件过程中收集的物证、书证、视听资料、电子数据等证据材料，在刑事诉讼中可以作为证据使用。

按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（人社

宅基地使用权纠纷的法律依据主要是土地管理法第六十二条的规定。

目前我国法律中只有双倍定金的法律规定，双倍违约金一般是不具备法律效力的，违约金高于损失的30%，一般就可以认定为违约金过高，当事人可以向法院或者仲裁机构请求减少。

离婚赔偿法律依据有： 1.一方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错行为的，无过错方可以在离婚时请求离婚损害赔偿； 2.离婚损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿； 3.只有无过错方才可以要求离婚损害赔偿。

离婚提出经济补偿的法律规定据图日下：婚姻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿。且具体的补偿可协议处理，协议不成的，由法院判决。

认定劳动关系的依据主要包括工资的支付凭证或者支付记录、用人单位发放的工作证或者工牌等身份证件、劳动者的考勤记录等证据材料。 认定劳动关系的标准有： 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适

法人享有名誉权。法律规定，法人、非法人组织享有名称权、名誉权和荣誉权。法人的名誉往往对其生产经营和经济效益发生重大的影响。法人名誉权受到侵害的，有权请求行为人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉请求等民事责任，造成

人民是制宪主体，拥有制宪权。制宪权即宪法的制定权，是制宪主体按照一定原则创制作为国家根本法的宪法的一种权力。也由于制宪行为是一种主权行为，所以制宪主体应该是国家主权的所有者。近代以来的宪法史表明人民是制宪主体，但人民并不直接行使制宪权，而是

刑诉法管辖权的内容有： 1、立案管辖，是指人民法院、人民检察院和公安机关各自直接受理刑事案件的职权范围； 2、审判管辖，是指人民法院审判第一审刑事案件的职权范围，分为级别管辖、地区管辖和专门管辖。

侵害名誉权的行为有： (一)捏造、歪曲事实; (二)对他人提供的严重失实内容未尽到合理核实义务; (三)使用侮辱性言辞等贬损他人名誉。根据我国《民法典》规定，行为人为公共利益实施新闻报道、舆论监督等行为，影响他人名誉的，不承担民事责任，但是