如果被辞退员工不转移社保怎么办

怀孕期间被公司辞退可以申请劳动争议仲裁，要求回单位继续工作，并且可以要求用人单位安排适合孕妇体质的工作，不得降低工资。 公司不能仅以员工怀孕为由，要求解除与员工的劳动合同。如果用人单位以此为由辞退怀孕女员工构成违法解除，劳动者有权要求继续履

公务员社保可以通过以下途径查询：1、电话查询：拨打社保局服务电话12333查询；2、社保中心查询：可以咨询当地的医保部门或单位社保办理人员；3、网上查询：首先打开自己所在城市办理的医保卡官网网站，找到以后直接进入，然后找到【信息查询】模块点

帮员工补缴上个月的社保，首先需要单位准备出具书面申请，陈述补缴的事实及理由，填写一式三份的社会保险费补缴申请表，连同相关的原始资料，向所属社会保险经办机构申请办理。办理的方式包括可以通过网上申报系统办理补缴社保，还可以通过社保中心现场办理。

员工休产假期间，社保费还是按照以前的情况进行扣除。法律明确规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。因此，员工的产假是法定的，用人单位不得因休产假而降低员

帮员工补缴三个月的社保的方式如下： 1、以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险； 2、如果单位没有依法缴纳社保的话，可以进行补缴。 根据相关法律规定可知，用人单位未按时足额缴纳社会保险

团员组织关系转移办理流程如下： 1、由申请人向所在党支部提出申请； 2、党支部认真填写党员组织关系介绍信，尤其是党员的联系方式及介绍信的有效期，向上级党组织发送党员组织关系介绍信； 3、各级党组织逐级向上发送党员组织关系介绍信，直到流出地市

首先，我国婚姻法规定，离婚时，一方隐藏、转移、变卖、毁损夫妻共同财产，或伪造债务企图侵占另一方财产的，分割夫妻共同财产时可以少分或者不分。也就是说，离婚时转移夫妻共同财产属于违法行为。无过错方在离婚程序进行中，发现配偶有隐匿财产的行为的，可

如果在离婚之前发现一方转移夫妻共同财产的，那么一定要注意收集转移财产的证据，然后提交给法院。只要法院认定对方存在转移财产的行为，那么转移的一方将会少分夫妻共同财产。如果是离婚之后才发现夫妻一方有转移财产的行为的，那么一方也可以向法院起诉，要

离婚的时候发现对方转移财产的，那么可以从以下几个方面入手来进行处理。首先是对家庭的共同财产心里有数。例如知道对方的开户行，开户账号等等。第二是可以聘请专业的律师进行咨询，申请法院进行调查。法院可以依申请对于夫妻共同财产进行查封，冻结，扣押，

在离婚前发现一方有转移财产的行为的，那么一定要注意收集相关的证据。对于非法隐藏，转移，变卖夫妻共同财产的一方，法院可以根据法律的规定，判决转移财产的一方少分财产甚至是不分财产。为了防止一方擅自处置财产，那么最好不要将家里的财权交给一个人管理

在离婚之后才发现一方有转移夫妻共同财产的行为的，那么一方可以向法院起诉，可以要求重新分割夫妻共同财产。在离婚的时候，隐藏，转移，变卖夫妻共同财产都是属于转让夫妻的共同财产。这种行为是被法律所禁止的，严重侵害了另外一方的权益。夫妻财产是双方共

原房贷者需要转移房贷的，应当经过房贷银行的同意，银行同意后就可以办理贷款债务转移，具体办理程序为： 1、原房贷者向银行提交申请，等待银行审批； 2、银行审核通过后，三方应当签订协议，确保转移行为合法有效，原放贷者与现购房者也需要签订住房转移

社保交够了退休没单位，唯一的办法就是找到之前上过班的企业或者单位，请企业或者单位开一些证明或者建立一份档案，这样就可以办理退休手续了。不过很有可能有些企业或者单位会拒绝。只要按照正常的手续办理了退休手续之后，会拿到记录着所有经历及信息的档案