职工工伤鉴定程序是什么?-工伤鉴定程序问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料。 2、受理保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理，对不属于本管辖的告知申请人。 3、认定对认定为工伤的发工伤证。 4、鉴定停工留薪期满或经治疗伤情基本稳定的，申请人向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定评定伤残等级。 5、工伤保险待遇经鉴定符合享受工伤保险待遇条件的，申请人向社保中心申请待遇审核。根据核定的待遇，社保中心在规定的时间内，向工伤职工给付待遇。

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根据法律规定，工伤职工在发生工伤事故损害后，应当进行工伤鉴定。

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工伤鉴定有哪些程序工伤鉴定流程
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职工因工负伤的鉴定程序有那些
员工因工负伤的鉴定程序有以下几种： 1、向用人单位所在地或者工伤事故发生地设区的市劳动和社会保障局工伤保险科申请； 2、提交相关材料，如工伤认定申请表，与用人单位有劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料，医疗诊断证明或职业病诊断证明或职业病诊

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专业问答

职工工伤鉴定程序是什么？
职工工伤鉴定程序是： 1、提出工伤认定申请，填写《工伤认定申请表》，并提交相应的材料； 2、社会保险行政部门对符合要求及管辖范围的申请，决定受理的，出具《工伤认定申请受理决定书》；决定不予受理的，出具

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职工伤鉴定程序是什么？
职工工伤鉴定的程序如下： 1、用人单位向社会保险行政部门申请工伤认定； 2、提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明； 3、受理申请后，调查核实； 4、自受理申请之日起60日内作出工伤认定决

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职工伤残鉴定程序是什么？
职工工伤鉴定的程序如下： 1、用人单位向社会保险行政部门申请工伤认定； 2、提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明； 3、受理申请后，调查核实； 4、自受理申请之日起60日内作出工伤认定决

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职工伤鉴定的程序是什么
职工工伤鉴定的程序如下： 1、用人单位向社会保险行政部门申请工伤认定； 2、提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明； 3、受理申请后，调查核实； 4、自受理申请之日起60日内作出工伤认定决

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