更新时间:2022.09.26
分公司没有独立的财产,因此一般是不得独立做账报税的,应当由总公司对财务进行核算;但若其与总公司之间不属于同一税务核算区域的,则可以自行向当地税务机关进行报税。
债转股的操作程序: 1、协商确定市场化债转股价格和条件; 2、通过市场化筹集债转股资金; 3、依法履行股权变更等相关程序实现股权退出。 债转股是指国家组建金融资产管理公司,收购银行的不良资产,把原来银行与企业间的债权、债务关系,转变为金融资
劳动合同可以盖劳动合同专用章或者用人单位公章,但不得盖其他合同专用章。劳动合同签订或者变更的,由用人单位与劳动者协商一致,经过双方签字或者盖章后生效。 签订或者变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份,用人单位未将劳动合同文本交付劳动
效力待定合同可以经权利人追认后使合同生效,也可以通过撤销的意思表示使其变成确定不生效的合同。 合同无效或者被撤销后,因该合同取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。 有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失,双方
用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳动合同双方当事人签字即可表示劳动合同生效。 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
一般来说,公司整体股权的转让需要经过以下的流程: 1、到工商部门的窗口领取《公司变更登记申请表》; 2、变更营业执照; 3、变更税务登记信息; 4、变更银行信息。 《公司法》第七十一条的规定,有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分
用人单位和劳动者签订的劳动合同上通常盖公章或盖合同章,劳动合同盖公章和合同章具有一样的法律效力,通常大公司有合同专用章,小公司没有合同专用章,用公司公章代替。
违章操作是指现场作业人员违反劳动生产岗位安全规章制度,如安全生产责任制、安全操作规程、工人安全规程、安全用电规定、交接班制度等,以及安全生产通知和决定。违章操作包括:不遵守施工现场安全制度,进入施工现场不戴安全帽,高处作业不系安全带,不正确
单位拒绝签劳动合同,劳动可以通过以下方法要求用人单位签订或者支付双倍工资:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。
公司收购转让的程序: 1、收购方进行内部决策; 2、出售方进行内部决策程序,并听取其他股东的意见; 3、向法律规定的有关机构申请批准; 4、办理相收购转让的变更登记。
劳动合同应在最后一页盖公章,一式两份。 1、劳动合同要加盖用人单位的公章。 2、劳动合同是劳动者和用人单位之间签订的正式合同,其签订生效标志着双方劳动关系的正式确立,需要劳动者本人的签字确认,以及用人单位的公章确认。 以上便是劳动合同盖章怎