更新时间:2022.10.21
会在半个月后进行执行。当事人不服的情况下,可以向当地基层人民法院提起诉讼;十五日内没有诉讼的,裁决生效。之后对方当事人在裁决确定的期限内不自觉履行义务的,必须依照仲裁法的规定,向被执行人住所地法院申请强制执行,将采取相应的实施措施,进行强制
劳动仲裁后当事人申请强制执行期限是二年。如果一方当事人拒不履行生效的仲裁裁决,则另一方可在二年的时效期间内向人民法院申请强制执行。而法院一般应在六个月内依法予以执行。
申请劳动仲裁强制执行费用或者价额在一万元以下的,每件交纳五十元,超过一万元至五十万元的部分,按百分之零点五交纳;超过五十万元的部分,按百分之零点一交纳。
劳动仲裁后申请强制执行,主要看仲裁文书规定的履行期间,履行期间届满,一方不履行生效裁决的,当事人可以申请强制执行。申请执行的期间为二年,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。若仲裁文书未规定履行期间的,仲裁文书生效之日起就可以申请强制执行
劳动仲裁后申请强制执行一般是立案之日起6个月内执结。被执行人有财产可供执行的案件,一般应当在立案之日起6个月内执结;非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结。
当事人不按照已经生效的劳动仲裁裁决书履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。申请执行的期间为二年,从裁决书规定履行期间的最后一日起计算;裁决书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;未规定履行期间的
经过仲裁机构的判决,劳动者的仲裁需求得到了满足,企业必须要在规定的时间里面执行仲裁的裁决结果。但到了规定时间企业依然没有行动,劳动者就想要去申请强制执行。那么,劳动仲裁判决后多久申请强制执行?仲裁裁决结果出来以后,对仲裁结果不服的,可以向当
劳动仲裁生效后一方当事人未履行的,另一方当事人应当在二年时效期间内申请执行。民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院提出书
劳动仲裁强制执行申请书申请人 XX,男,19XX年X月XX日出生,汉族,住XX市XXX区XX路XXX号。被申请人XXX有限公司,住所XX市XX区XXX路XXX号。法定代表人 XXX,XXX有限公司董事长。申请事项: 1、请求强制执行XX劳人
一、劳动仲裁裁决书生效后单位不履行的,劳动者应当在12个月之内向法院申请强制执行。法律上目前对申请执行后多长时间进入执行,什么时候结案没有明确规定。 二、相关法律规定:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解
在劳动仲裁裁决生效后,当事人不按照裁决书规定的内容履行的,另一方当事人可以依法向人民法院申请执行。申请执行的期间为二年,从裁决书规定履行期间的最后一日起计算;裁决书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;未规定履行期间的,从裁