更新时间:2022.07.27
职务侵占罪的犯罪分子对减刑是不能主动申请的,仅能通过认罪表现或立功表现进行争取。《刑法》规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年
职务侵占罪200万想要减刑的,应当符合以下条件: 1、认真遵守监规、接受教育改造,确有悔改表现; 2、或者有立功表现; 3、检举、揭发监狱内外犯罪活动,或者提供重要的破案线索,经查证属实的; 4、阻止他人犯罪活动的;在生产、科研中进行技术革
职务侵占罪,如果存在以下情况的,可以减刑:在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的。有法定的重大立功表现之一的,应当减刑。
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。犯本罪处五年以下有期徒刑或者拘役,如果数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。职务侵占罪可以适用减刑,减刑适用于被判处管制、拘
想要减轻职务侵占罪的处罚,可以有以下方式: 首先,我国有认罪认罚从轻制度。犯罪嫌疑人可以积极承认自己的罪行,主动坦白并接受惩罚。 其次,犯罪嫌疑人应当具有明显的悔改表现,积极退赃,还可以检举揭发其他人的相关犯罪事实。 如果犯罪嫌疑人是自首,
不能私了。 1、职务侵占罪是公诉案件,私了没有法律效力。 2、如果公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。 3、构成该罪的主体为特殊主体,即为公司、企业
职务侵占罪五年一般不能缓刑。缓刑全称刑罚的暂缓执行,是指对触犯刑律经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人,先行宣告定罪暂不执行所判处的刑罚,一般适用于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子。
职务侵占罪符合缓刑适用条件的,可以申请缓刑。犯职务侵占罪被判处三年以下有期徒刑或拘役的犯罪分子,犯罪情节较轻、确有悔罪表现、无再犯危险且对所居社区无重大不良影响的,可以申请缓刑。但如果是被判处三年有期以上刑罚的,即使申请也不能依法宣告缓刑。
职务侵占判刑是要退赔的。 犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔;对被害人的合法财产,应当及时返还;违禁品和供犯罪所用的本人财物,应当予以没收。没收的财物和罚金,一律上缴国库,不得挪用和自行处理。
行为人职务侵占80万元的,不能宣告缓刑。职务侵占80万元,属于侵占数额巨大的情形,应判处被告人五年以上有期徒刑。对被告人适用缓刑的,要求被判处三年以下有期徒刑或者拘役。很显然,职务侵占80万不符合判处缓刑的条件,因此不能判处缓刑。
职务侵占罪必须是侵占公司财物,包括动产和不动产所谓动产。行为人构成职务侵占罪,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年
职务侵占罪减轻处罚能判罚金。构成职务侵占罪数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
职务侵占罪减轻处罚,可以并处罚金,不可以单处罚金。 根据《刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上