更新时间:2023.03.26
1、侵犯的客体和犯罪对象不同 挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的使用权,对象是公司、企业或者其他单位的资金;职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的所有权,对象是公司、企业或者其他单位的财物。 2、客观表现不同 挪用
侵占罪不能构成单位犯罪。侵占罪是指以非法占有为目的,将他人交给自己保管的财产,非法占有遗忘物或者埋藏物,数额较大,拒不返还的行为。本罪的主体是一般主体,年满16周岁的自然人可以构成本罪。主观上,本罪必须是出于故意,即明知属于他人交给自己保管
立案追诉职务侵占罪的金额标准是:六万元以上。即公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在六万元以上的,应予立案追诉。
以借用为名侵占财物的处理办法是:可以向法院起诉要求对方返还财物,非法侵占数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
以借用为名侵占财物可以向法院起诉要求对方返还财物,非法侵占数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
最新司法解释关于职务侵占罪的量刑标准为六万元以上(数额较大)、一百万元以上(数额巨大)。所以不会构成犯罪,职务侵占达不到刑事立案标准,那么只能作为民事纠纷处理。
职务侵占罪判刑后,对于犯罪分子的违法所得由司法机关进行追缴,进行追缴后,属于被害人的,依法进行退赔。 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
员工偷单位财产是否属于职务侵占,要看是否是利用职务便利。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员; 利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。如果不是利用职务便利,则构成盗窃罪。
职务侵占罪判刑后,对于犯罪分子的违法所得由司法机关进行追缴,进行追缴后,属于被害人的,依法进行退赔。 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
涉嫌职务侵占罪的被告人被判刑后,受害人可以向有管辖权的人民法院起诉,要求犯罪分子返还财物。一般情况下,犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔;对被害人的合法财产,应当及时返还。
职务侵占1万元的行为算违法活动,但尚不构成犯罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为,其数额较大的标准为6万元以上。