公务员病假管理条例-行政不作为问题在线咨询-法师兄

行动指南

《公务员法》没有对公务员病假做明确的规定。但对公务员的福利待遇及对公务员的辞退有明确规定。国家对国家公务员(机关工作人员)休假的规定：参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天。参加工作时间满5年不满10年的，每年休假期为7天。病事假可先用年休假抵扣，全数抵扣后再按病事假规定扣减工资、奖金待遇。

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律师普法

病假条例
职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：（一）连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给；（二）连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给；（三）连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%

2020.07.06 673
罚没财务管理条例
本办法所称罚没财物，是指执法机关依法对自然人、法人和非法人组织作出行政处罚决定,没收、追缴决定或者法院生效裁定、判决取得的罚款、罚金、违法所得、非法财物，没收的保证金、个人财产等，包括现金、有价票证、有价证券、动产、不动产和其他财产权利等。

2020.12.08 792
公务员法实施条例
《中华人民共和国公务员法及相关配套法规》是2005年民主与建设出版社出版的图书，作者是《中华人民共和国公务员法及相关配套法规》编写组。作为第一部全面、系统规范公务员管理的法律，立法机关和有关部门做了大量的调查研究、进行了相关的专家论证、艰苦

2022.09.29 740

专业问答

市公务员因病如何办理病假
1、凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。2、病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。达不到上述年龄因病可以办理退职。3、工龄15年以上。4、经市以上劳动鉴定委员会

2022-10-29 15,340
有什么病假公务员的
首先，在计算病假工资时，职工工资（严格意义上应定义为“职工工资性收入”）为职工在正常情况下实得工资的70％。据此，职工日工资（即“日工资性收入”）为“实得工资×70％÷20．92（天）”。其次，病假

2022-08-11 15,340
天津公务员病假问题
原系全国劳动模范、省(部)级劳动模范以及部队军以上单位曾授予战斗英雄或曾荣立一等功并一直保持其荣誉的职工，在病假期间，工资照发。职工患病，在医疗期内停工治疗期间，每月领取的病假工资不得低于当地最低工

2022-08-12 15,340
公务员年假，婚丧假，，病假，假多少天
年假10年10天，婚丧假，产假看省份，工伤没有假，需要就一直休息

2022-10-18 15,340

法律短视频

01:00
治安处罚管理条例与刑法的区别
治安处罚管理条例已经废止，现行的是《中华人民共和国治安管理处罚法》。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第1条规定，该法是维护社会治安，保障公共安全，保护公民、法人及其他组织的合法权益的法律。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第2条的规定

4,886 2022.04.17
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病区人员管控措施包括
病区人员管控措施包括： 1、加强病区人员管控，对新入院患者落实“应检尽检”要求； 2、设置并合理使用过渡病室，通过采取核酸检测筛查和隔离安置等措施，降低交叉感染风险； 3、严格陪护及探视管理，定点医院不安排探视和陪护；非定点医院不探视、非必

6,274 2022.04.18
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公务车辆使用管理办法
公务车辆使用管理办法是，为了进一步规范党政机关公务用车管理，有效保障公务活动，促进党风廉政建设和节约型机关建设，根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《机关事务管理条例》等有关规定，而制定的。适用于党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监

5,293 2022.04.17

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