强迫劳动罪赔偿标准是怎样的？-律师图文普法-法师兄

强迫劳动罪的立案标准是：用暴力、威胁或者限制人身自由等方式对他人劳动时进行强迫，应给予立案追诉。明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，应予立案追诉。

2020.01.25 163

强迫劳动构成刑事犯罪的，法院判刑有两种量刑标准： (1)、一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金; (2)、情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。本罪在客观方面表现为违反劳动管理法规，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人

2022.12.27 121

强迫劳动罪的立案标准是怎样的

强迫劳动罪的立案标准是：以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，应予立案追诉。明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，应予立案追诉。

2020.03.06 94

强迫劳动罪的认定标准是怎样的

强迫劳动罪的认定标准是： 1、本罪主体为特殊主体，即用人单位。所谓用人单位，是指与劳动者签订劳动合同形成劳动关系的单位； 2、本罪主观上是直接故意的，即明知自己的行为违反劳动管理法律法规，会造成限制他人人身自由的危害后果，但仍以暴力、威胁或

2022.04.13 378

强迫劳动罪的标准

强迫劳动罪情节严重的认定标准是，被强迫的劳动者在10人以上，对劳动者进行精神折磨，被强迫的劳动者是未成年人，是智障人士或者是残疾人的，因强迫劳动者进行劳动，造成劳动者自残、自杀、精神失常的，或者强迫劳动持续的时间特别长的。

2020.06.04 204

强迫劳动罪的立案标准是怎么样的?

强迫劳动罪的立案标准为： 1、以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的； 2、明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的。

2020.12.26 111

强迫劳动罪的处罚标准是怎么样的

行为人构成强迫劳动罪的，其相应的处罚标准是：一般犯罪情节，判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

2020.07.21 75

强迫劳动罪的立案标准是怎样的呢？

强迫劳动罪的立案标准：以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的；明知他人实施前述行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的。

2020.10.03 73

强迫劳动罪长时间认定标准是怎样的

强迫劳动罪长时间认定标准是很长时间。该罪是指行为人以暴力、威胁或限制人身自由的方法强迫他人劳动的，一般会判处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。构成该罪的主体可以是自然人，也可以是单位。

2020.07.28 97

最新强迫劳动罪判刑标准是怎么样的?

最新强迫劳动罪的判刑标准： 1、触犯本罪的，一般判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、存在严重犯罪情节的，判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、如果单位犯本罪的，应对单位判处罚金，并对其直接责任人员依照个人犯罪的规定处罚。

2020.03.25 97

最新强迫劳动罪量刑标准是怎么样的?

最新强迫劳动罪量刑标准是：处以三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前述规定处罚。

2020.05.08 108

强迫劳动罪的量刑标准？

犯强迫劳动罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。

2020.06.10 162

强迫劳动罪的量刑标准

对强迫劳动罪既遂的量刑标准是：构成该罪的，判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

2020.11.11 182