工伤鉴定结束以后能在一年的工资吗

没有规定具体的时间。伤情稳定后（一般是在医疗机构建议休养的时间期满后）即可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，由该部门依据受伤情形和《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》作出鉴定结论。需提供材料：工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。

根据我国相关法律规定，对于轻微工伤休息20天的情形是有工资的，其职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

工伤鉴定一般会在受伤后伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的情形或者在治疗终结后才可以做。 需要到指定的工伤鉴定机构进行工伤鉴定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明

工伤后伤残鉴定一般是鉴定机构收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论;伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

工伤鉴定结果和伤残等级鉴定结果是不一样的。 1、工伤鉴定的鉴定机构是社保局； 2、伤残等级鉴定则是司法鉴定，司法鉴定的鉴定机构是持有鉴定资质的有关机构； 3、工作鉴定是用来处理工伤的劳动能力等级鉴定，而伤残鉴定是处理人身损害赔偿的伤残等级鉴

工伤鉴定结果和伤残等级鉴定结果并不一样。工伤鉴定结果是社保局或劳动局出具的，而伤残等级鉴定结果，一般也就是劳动能力的鉴定结果，是由设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的；并且二者的鉴定时间和鉴定标准也不一样。

工伤鉴定结果和伤残等级鉴定结果是不一样的。工伤鉴定的鉴定机构是社保局;司法鉴定的鉴定机构是持有鉴定资质的有关机构。

工伤鉴定由设区的市以上劳动能力鉴定委员进行，非工伤鉴定机构不可以鉴定工伤。

根据我国相关法律规定，对于工伤伤残鉴定就是对工伤劳动者劳动能力鉴定的，是需要权威鉴定机构根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T16180-2014)》进行鉴定的，劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。详细鉴

工伤认定有时间限制，用人单位应当在三十天内申请，用人单位不申请的，受伤职工可以在一年内自行申请。 超过一年的则不能申请了。但是可以以人身损害为理由提起诉讼，要求单位按照人身损害的赔偿标准进行赔偿。

工伤认定书下来后，工伤劳动能力鉴定的时间是经治疗伤情相对稳定后，所以如果伤情是在一年后稳定的，劳动能力鉴定在工伤认定一年后做是有效的。

工伤打了钢板出院后，做工伤鉴定没有具体的时间规定多久可以，比较好的做工伤鉴定的时期是伤情稳定以后再向劳动局申请安排鉴定，由鉴定所安排时间。

工伤鉴定在六十日内完成鉴定，并作出工伤认定的决定。