请问下女性可以取得抚养费的年龄是多大？

抚育费一般需要给付至子女十八周岁为止。但十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可停止给付抚育费。抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付，对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费

赡养，主要是指子女在经济上为父母提供必须的生活用品和费用的行为，即承担一定的经济责任，提供必要的经济帮助，给予物质上的帮助。赡养老人是没有年龄限制的，一般要依据老人的身份条件和经济情况而定，老人需要赡养的，就有能力的子女就需要给赡养费。

法定结婚年龄，是指法律规定的结婚的最低年龄。也就是说，男女双方不到这个年龄就不能结婚，只有达到或高于这个年龄才能结婚，至于结婚的最高年龄，则无限制。我国的法定结婚年龄是，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。

一般父母在六十岁以上的且经济困难的，可以从儿女处收取赡养费。60周岁以上的人系老年人，对于老年人之中经济困难的，其子女作为赡养义务人应当给付医疗费等费用，同时对于生活不能自理的，应当予以照料，不能亲自照料的，应当按照老年人的意愿委托他人照料

农村社保女性满60周岁，缴费满十五年的，可以领取养老金。职工养老保险需要在女性参保者缴费至少15年以上，到退休才能领取养老金。一般情况下，男性退休年龄为60岁，女性退休年龄为50岁，女干部的退休年龄为55岁。 灵活就业人员养老保险参保者女性

根据相关的法律规定，女士如果是工人，那么退休年龄是五十周岁，且连续工龄满十年；如果是干部，退休年龄是五十五岁。

女性一般年满二十周岁就可以领取结婚证了。我国法定结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。但为尊重少数民族的风俗习惯，民族自治区可以依据本民族的实际情况，对法定结婚年龄做变通规定。

孩子抚养费的给付期限应当给到18周岁，法律另有规定的除外1、抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。2、对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。3、父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费。但经查实，抚养

我国劳动法规定，属干部身份男60周岁、女55周岁，属工人身份男60周岁、女50周岁就可退休。按照这个规定，以上身份的人在规定的年龄退休后就可享受养老保险，其他身份的人可参照执行。关于社保一般参照男60周岁、女50周岁这个标准执行。

“结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二八周岁。”法定结婚年龄，是指法律规定的结婚的最低年龄。也就是说，男女双方不到这个年龄就不能结婚，只有达到或高于这个年龄才能结婚，至于结婚的最高年龄，则无限制。

女性的退休年龄是五十周岁，连续工龄需要满十年。

中国法定结婚的年龄为男性年满二十二周岁，女性年满二八周岁。中国关于婚龄的规定，不是必婚年龄，也不是最佳婚龄，而是结婚的最低年龄，是划分违法婚姻与合法婚姻的年龄界限，只有达到了法定婚龄才能结婚，否则就是违法。

根据我国法律规定，女性年满五十岁，连续工龄满十年的，应该退休。