更新时间:2022.02.11
根据我国现行法律、法规的规定,医患纠纷可以通过三种途径解决: 1、自行协商。医患双方可以自主自愿地进行协商处理,所达成的协议只要不是受胁迫所签或存在重大误解,其协议是合法有效的。这种处理方式对医患双方来说无疑都是最优选择,不仅利于改善医患关
下面我将针对医疗纠纷的解决途径,为大家做简单介绍:发生医疗事故后,患者及其家属首先可以选择与该医疗机构协商解决问题,并同时要求复印封存病历等相关的材料,若双方协商成功的,可在自愿、平等的基础上协商签订调解协议,对相关赔偿责任问题进行约定。其
出现医疗纠纷可采取协商、调解、诉讼方式处理。医患双方经协商达成一致的,应当签署书面和解协议书。需要进行医疗损害鉴定以明确责任的,由医患双方共同委托医学会或者司法鉴定机构进行鉴定。
引起医疗纠纷诉讼的原因,概括起来有以下几个方面: 1、医疗人员医德素养差,在诊疗过程中,医务人员对病员不负责任,态度生硬,缺乏同情心; 2、工作中的失职,即工作中的失职系指工作上的玩忽职守,或疏忽大意所造成的渎职情况; 3、医疗技术上的原因
遇到医疗纠纷,医务人员不要慌乱,将事情及时报告给上级,然后努力与患者方沟通,看能否通过沟通解决与患者方的矛盾,如果不行的话,可以让医疗卫生部门对双方进行调解。
正确处理医疗纠纷,首先需要安抚患者和患者家属,随后将该事故上报科室负责人,科室负责人上报医疗机构监管部门,监管部门调查事件后上报医疗机构负责人,医疗机构上报当地卫生部门。
医疗纠纷如果属于财产权益纠纷的可以仲裁。 仲裁适用于平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。发生医疗纠纷,医患双方可以通过协商、调解和诉讼方式解决。
发生了医疗纠纷之后可以按照以下程序处理: 1、和解:当事人与院方可本着平等自愿的原则,协商解决医疗事故赔偿争议,并达成和解协议; 2、调解:可以通过卫生行政部门,进行医疗事故赔偿调解; 3、诉讼:调解不成的,可以向人民法院提起诉讼。 根据《
结合司法实践,医疗纠纷发生的原因有: 1.医疗人员医德素养差,其表现有:在诊疗过程中,医务人员对病员不负责任,态度生硬,缺乏同情心。 病人或家属在诉说病情时,总希望医生全神贯注,细心倾听病情,以取得理想的治疗效果。但是有的医生即表现为漫不经
发生医疗纠纷,患者可以采取下列方式维权: 1、妥善保管门诊病历,及时复印和封存住院病历并视情封存实物; 2、患者取得病历等资料后,即可加以初步研究审查,必要时可以向医疗专家、法律专家咨询,以大致明确医疗机构对患者的损害是否应承担赔偿责任;