劳动仲裁需要提供什么材料证据

注册劳务公司需要提供以下资料： 1、设立登记申请书； 2、申请人的指定代表或者共同委托证明； 3、劳务公司股东的主体资格证明或者自然人身份证明； 4、国家工商行政管理总局规定要求提交的其他资料。

认定驰名商标需提供的材料如下： 1、驰名商标认定申请人的营业执照副本复印件； 2、驰名商标认定申请人委托商标代理机构代理的，应提供申请人签章的委托书，或者申请人与商标代理机构签订的委托协议； 3、使用该商标的主要商品或服务近3年来主要经济指

身份证、驾驶证、行车证、保单、银行账户、责任认定书、维修发票、赔偿凭证，如果涉及人伤的需要病例、医疗发票、伤者身份证，涉及伤残的还要伤残鉴定书。

加房产共有人的，夫妻双方本人带好身份证、结婚证、房产证和土地证(均需原件)至行政服务中心房管窗口办理即可。

申请劳动仲裁需要准备下列证据：证明当事人主体资格的证据，即劳动者的身份证、单位的营业执照等；证明当事人主张的证据，即劳动合同、工资条、考勤表等。

事实劳动关系证明需要的材料：如果没有劳动合同的，要证明和用人单位存在劳动关系的证据可以包括工资支付凭证或记录、用人单位向劳动者发放的工作证、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录等；劳动纠纷当场的视频、录音等。证明和用人单位之

证明婚内出轨需要提供以下证据： 1、电子邮件、聊天记录。 2、保证书或悔过书。 3、合法取得的照片、视频。 4、证人证言等。是证人耳闻目睹的与案件有联系的客观情况。 录音可以作为法律证据的法定条件如下： 1、录音取得方式应当是合法。录音取得

无需自己去取得证据，只需要去工商局举报，工商局自会去调查。 无证经营怎么举报举报无证经营可以向市场监督管理局投诉解决。无证经营是指经营者未依法取得许可证、批准文件，或者许可证、批准文件被吊销、撤销、有效期届满，擅自从事有关经营活动。

如果对方不承认辱骂的事实和内容，就需要证据来证明。辱骂证据也是记录对方当事人辱骂内容的材料，根据辱骂方式的不同而有所不同。比如常见的辱骂可以通过录音、录像等方式获取，也可以通过证人的证言加以证明。如果是辱骂，取证会比较容易。

开发商交房要提供的材料：《用地规划许可证》、《工程规划许可证》、《国有土地证》、《施工建设许可证》、《商品房销售许可证》、《竣工验收备案表》。

符合下列条件的可以提请劳动仲裁：申请人与劳动争议有直接利害关系；申请仲裁的争议是劳动争议；劳动争议必须属于仲裁委员会的受案范围；必须向有仲裁权的仲裁委员会申请仲裁；有明确的被申请人和具体的仲裁请求以及事实依据；在规定的时间内；申请书及相关材

提出劳动仲裁条件：起诉人必须是劳动争议的一方当事人；申请的争议必须是劳动争议；必须有明确的被告；必须有具体的诉讼请求和事实根据；提交书面仲裁申请；在法律规定的时效期限内提起诉讼等

女方起诉离婚所需要的材料具体如下： 1、起诉状、证明身份的身份证、对方的身份证复印件或身份证号码、证明双方婚姻关系的结婚证、证明子女抚育情况的出生证。 2、证明双方感情破裂的证据，如短信记录、电子邮件、聊天记录、悔过书、保证书等等。 3、有