哪个部门负责工伤认定？

1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 3、到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如

克扣工资： 1、找用人单位； 2、找工会； 3、找劳动争议仲裁委员会。

劳动者在发生工伤事故后，应由用人单位申请工伤认定，申请部门为：统筹地区的社会保险行政部门，一般是单位所在地的社会保障部门；如果单位在规定的时间内不申请工伤认定，劳动者本人或者其近亲属可以向前述部门提出认定申请。如果单位与劳动者之间就工伤赔偿

工伤认定去社会保险行政部门申请工伤认定申请。职工发生事故伤害或者依照规定被诊断为职业病的，所在单位要从事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害或者依照《职业病防治法》的规定被

劳动能力鉴定标准是由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门来制定的。如果单位或者工伤职工一方要申请鉴定的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料，由该鉴定委员会根据上述标准来作出鉴

禁毒法的规定国务院设立国家禁毒委员会负责组织协调指导全国的禁毒工作。禁毒是全社会的共同责任。国家机关、社会团体、企业事业单位以及其他组织和公民应当广泛参与。县级以上地方各级人民政府根据禁毒工作的需要，也可以设立禁毒委员会，负责组织、协调、指

人社部工伤认定规定： 1、工伤认定：从单位或个人申请之日算起，劳动部门15日内审核材料，60日内作出工伤认定，20日内送达，按规定期限的上线计算是95天。 2、劳动能力鉴定：经过治疗伤情稳定后才能做鉴定，一般要在6个月左右，60日内作出鉴定

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因

工伤认定的举证责任：用人单位与劳动者是否存在劳动关系的举证责任；是否符合工伤的标准的举证责任。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待

单位报工伤与个人报工伤的区别是：1.时限不同，单位申报必须在事故发生后30天之内，个人申报时限是事故发生一年之内。2.费用支付渠道不同，如果是职工个人申报并认定为工伤，那么在申报前发生的应当由工伤保险基金承担的费用全部由单位承担。3.申报顺

劳动关系认定应当向本地的劳动争议仲裁委员会申请。

省、自治区、直辖市突发事件应急处理指挥部对本行政区域内突发事件应急处理工作进行督察和指导。

全国离婚都在婚姻登记处。办理离婚有两种方式： 1、协议离婚，男女双方协商一致的，到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。 2、诉讼离婚，夫妻一方要求离婚的，另一方不同意或对财产分割和孩子抚养权有异议的，可以直接向人民法院提起离