未受到行政处罚的证明如何写？-从轻处罚问题在线咨询-法师兄

行动指南

关于未受到行政处罚的证明这个问题，行政处罚是行政执法机关对违法行为的一种惩处。从立案、调查到做出行政处罚决定是一个完整的程序。即，一旦行政机关做出决定（会给行政相对人发《行政处罚决定》），则处罚立即生效，相对人应该按处罚内容履行相关义务。如果经过调查后，发现没有违法事实，行政机关一般会发出“撤销立案决定。

相关专题推荐: 拘役限制人身自由行政处罚如何写？

律师普法

受到行政处罚的党员应如何处理
党员依法受到行政处罚后，应当追究党纪责任的，党组织可以根据生效的行政处罚、行政处分决定认定的事实、性质和情节，经核实后依照条例规定，给予党纪处分或者组织处理。党员违反国家法律、法规、企事业单位的规章制度受到其他纪律处分，应当追究党纪责任。

2020.02.27 1,316
公司如何处理受到行政处罚的员工
根据公司内部规章制度、法律相关规定来决定。劳动者严重违反用人单位的规章制度的重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。其他情形应当根据公司内部规章制度决定，但对劳动者的处罚不应当违反劳动法等法律法规规定。

2020.03.03 290
酒驾如何接受行政处罚？
有酒驾行为的，应当《道路交通安全法》的有关规定，对其进行暂扣驾驶证以及罚款的处罚。达到醉酒驾驶程度的，还应当予以拘留。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

2020.02.28 105

专业问答

企业未受行政处罚怎么写证明
单位名称；法定代表；人身份证号；单位地址；联系电话；单位负责人签字；公章；年月日；本公司自年月日起，未因违反《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国税收征收管理法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法

2023-12-07 15,340
未受过剥夺政治的刑事处罚证明
开具未受过剥夺政治的刑事处罚证明前请与出具该证明的公安机关联系,确定开具该证明所需材料，一般需要户口本身份证。

2022-08-12 15,340
公司如何处理受到行政处罚的员工
根据公司内部规章制度、法律相关规定来决定。劳动者严重违反用人单位的规章制度的;严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。其他情形应当根据公司内部规章制度决定，但对劳动者

2023-01-03 15,340
未受行政处罚声明是怎么写的呢，有哪些格式
致XXXXX：本公司(XXXXXX)郑重声明在近三年来的经营活动中严格遵守中华人民共和国各项法律、法规,无任何违法、违规记录。如有虚假,愿承担所有法律责任。企业名称盖章:_____________

2022-07-29 15,340

法律短视频

01:03
行政处罚法明确了行政处罚的主体是谁
《中华人民共和国行政处罚法》明确了，行政处罚的主体有以下三类： 1、有行政处罚权的行政机关行政机关具有行政处罚权，必须由法律、法规、规章明确规定，必须在法定职权范围内实施； 2、法律、法规授权的组织法律、法规授权的组织有权按授权的范围实施行

1,878 2022.04.17
01:04
行政处罚法规定行政处罚的对象
《中华人民共和国行政诉讼法》规定行政处罚的对象是：违反行政管理秩序的行政违法者，且具有一定的责任能力。行政处罚是触犯了行政法规规范的人，可能需要承担的，对于这些民事主体。如果是被责令需要承担相应的处罚，则需要履行自己应尽的义务，但是根据司法

3,196 2022.04.17
01:13
行政处分和行政处罚的区别
行政处分和行政处罚，一般有以下的三个区别，具体如下： 1、概念不同：行政处分是指，国家行政机关依照行政隶属关系给予有违法失职行为的国家机关公务人员的一种惩罚措施，包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。行政处罚是指，行政机关依法对违反行政

9,671 2022.04.17

刑事辩护不同阶段法律问题导航