工伤十级劳动能力鉴定可以评上工伤吗

职工工伤劳动能力鉴定有期限。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。对鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴

七级到十级之间，工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。司法鉴定为十级，工伤鉴定应该也差不多，工伤十级可以依法申请相关赔偿。

职工被鉴定为十级伤残的，根据工伤保险条例的规定，可以享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的保险待遇。另外职工还可以获得停工留薪期工资以及住院伙食补助费、交通费、食宿费、医疗费等。其中一次性伤残补助金的标准为6个月

劳动能力鉴定需要的材料有工伤认定决定书，因此没有经过工伤认定，是不可以进行劳动能力鉴定的。

工伤劳动能力等级鉴定标准为： 1、重伤一级。是指各种致伤因素所致的原发性损伤或者由原发性损伤引发的并发症，严重危及生命，遗留肢体严重残废或者重度容貌毁损，严重丧失听觉，视觉或者其他重要器官功能； 2、重伤二级。是指各种致伤因素所致的原发性损

工伤十级的认定标准︰器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。

不能，没有工伤认定是不能做劳动能力鉴定的。

能力程度鉴定标准(试行)职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准，是劳动者由于非因工伤残或因病后，于国家社会保障法规所规定的医疗期满或医疗终结时通过医学检查对伤残失能程度做出判定结论的准则和依据。

工伤劳动能力鉴定流程如下： 1、用人单位向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定； 2、工伤认定结果确定后，领取工伤认定结果； 3、劳动者携带身份证明、工伤认定结果等材料到市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。 设区的市级劳动能力鉴定委员会应

十级工伤赔偿：7个月本人工资的一次性伤残补助金。

工伤劳动能力鉴定程序一般分为以下几步：第一，职工发生工伤后，经治疗病情相对稳定后，由职工或者用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。一般需要提交《工伤决定认定书》、有效的诊断证明等材料。第二，劳动能力鉴定委员会在收到申请后会进行材料

工伤认定，只是决定受伤者是否属于工伤，可以适用工伤保险规定进行处理，但不确定具体的赔偿标准。要确定具体的薪酬标准，需要进行劳动能力评价。

设区的市级劳动能力鉴定委员会是劳动能力鉴定的部门。工伤职工经治疗伤情相对稳定后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长3