签订分公司间合同是否有效

与分公司签订的合同，只要是在总公司的授权范围内即为有效。公司可以设立分公司，设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。需要注意分公司不具有法人资格，分公司的民事责任由总公司承担。

分公司对外签订合同，可以是有效的。尽管分公司不具有法人资格，其民事责任由总公司承担，但其能够以自己的名义对外订立，符合其民事行为能力的合同。只要合同是依法订立的，就是有效的。

分公司签订的合同如果是在总公司的授权范围内的，则是有效的；如果超过了总公司的授权范围签订的合同，则需要经过总公司的追认才具有法律效力，如果总公司没有追认的，则分公司签订的合同无效。因为分公司超过总公司的授权范围签订合同的属于无权代理。

个人与公司签订合同是否有效视情况而定。 满足以下条件的合同是有效的，如果不满足则是无效的： （一）行为人具有相应的民事行为能力，即订立合同时，自然人不能是无民事行为或者是限制民事行为能力人； （二）意思表示真实，即合同订立时不能存在欺诈、胁

通过挂靠的方式取得资质，从而签订买卖合同的，该买卖合同违反法律强制性规定，属于无效的合同。

公司成立前签订的合同，符合合同法规定的，是具有法律效力的，例如双方自愿签订、不违反法律规定等。

有效，一般情况下，合同只要是在双方协商一致，是基于双方自由真实的意思，并且没有违反法律强制性的规定与社会的公共秩序，那么该合同就是合法有效的。

公司没有成立时以公司名义签订合同是无效的。因为合同未成立时不具有法人资格，不能成为合同签订的主体，即不具备主体资格，不符合有效的民事法律行为的当事人应当具有相应的民事行为能力的条件。

个人如果依法与公司签订劳动合同或者民事合同，该合同是有效的。劳动合同是自双方均在合同上签字或者盖章时就生效。而民事合同除法律另有规定外，一般也是自当事人均签字盖章时成立生效。

公司成立前签订的合同，符合法律规定的，是具有法律效力的。 根据我国法律规定，双方当事人主体适格，意思表示真实，内容明确且不违反法律或社会公共利益，不违反法律禁止性、限制性规定而依法成立的合同，自成立时生效。

公司与个人签订的合同是否有效，要看合同是否具备生效要件。一般情况下，公司与个人签订的合同是有效的。合同生效要件如下：1、合同双方当事人具有相应民事行为能力；2、签订合同属于双方之间的真实意思表示；3、合同内容不违反法律、行政法规等强制性规定

建筑分公司签订合同是否有效要看该分公司是否同时具有建筑施工资质和营业执照。具有营业执照的分公司可以签订合同，但依据国家招标投标法规定签订的合同，一般需要向有关主管部门备案登记，如属建筑类合同，则需要具备相应的特殊资质，如分公司无相关资质，则

分公司名义签订合同是否有效要看视具体的情况而定。具有营业执照的分公司可以签订合同，但是比较特殊的行业，如属建筑类合同，则需要具备相应的特殊资质，如分公司无相关资质，则可能存在违反国家强制性法律规定，导致合同无效。也就是说，施工资质和营业执照