用保险公司如何投诉？

在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报； (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁

占用公共区域的投诉方式需视情况而定： 1、若是被人占用的是同一个小区的公共区域，比如楼道、天台、小区公园等，可以向小区物管和居民代表会投诉； 2、若是被人占用的是街道上的公共区域，比如街道的公园、人行道等，可以向城管投诉。 一、占用公共区域

保险公司不给注销工号的投诉方式有：当事人可以向当地保监局进行投诉举报，也可以向当地保险行业协会进行投诉举报，还可以收集证据直接向当地人民法院提起诉讼维护自身权益。

一、占用公共区域的投诉方式需视情况而定： 1、若是被人占用的是同一个小区的公共区域，比如楼道、天台、小区公园等，可以向小区物管和居民代表会投诉，如果无法解决，可以去起诉至人民法院，要求排除妨碍，赔偿损失。《最高人民法院关于审理物业服务纠纷案

公司交的医疗保险主要分为个人账户和统筹基金，不同的种类所使用的范围是不同的。比如公司交的医疗保险中的个人账户，只能用于支付门诊、住院费用及定点药店购物。统筹基金，主要用户支付住院医疗及部分门诊大病费用。 公司交的医疗保险作用： 1、个人账户

被拖欠工资了可以向劳动行政部门进行投诉该公司，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并可以责令支付赔偿金；也可以向当地人民法院申请支付令。

公司作为法人也是会被骗的，当公司被骗时最好立即报警。机关、团体、企事业单位和公民个人报案，应按事件的性质和法定的案件管辖范围及时向有关司法机关报案。

如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打12333都可以的。

公司克扣工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令公司限期支付工资。 如果公司逾期不支付的，劳动行政部门可以责令公司向劳动者加付赔偿金。另外劳动者还可以向当地的法院申请支付令。 在员工已提供正常劳动的前提下企业按劳动合同规定的

劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

公司欺骗员工的投诉途径具体如下： 1、可以向公安机关举报或者报案。举报或者报案电话号码110。公安机关受理后，就会展开初查，进行辨别，如果确实涉嫌诈骗，会依法对犯罪嫌疑人采取强制措施，追究其刑事责任； 2、劳动纠纷案件，按国家有关法律规定，

公司拖欠工资的，可以带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。拖欠工资投诉，具体如下： （1）用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬； （2）用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，

公司工资不发劳动者可以到劳动局监察大队投诉。