个人一次性缴纳养老保险费的手续费是多少？

养老保险缴纳与三个因素相关，一是缴费基数，二是缴费比例，三是缴费年限。缴费基数由当地缴费基数确定，一般参照职工上年度12个月工资性收入的平均标准确定，最低缴费基数为上年全市职工平均工资的60%，最高数缴费基数为上年全市职工平均工资的300%

养老保险的缴费年限是累计缴满十五年。累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，再在退休时按月领取基本养老金。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例

我国社会保险主要有养老、医疗、失业、工伤以及生育保险五种。缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类: (一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。 (二)个体劳动者包括个体工商

单位按职工上年度月平均工资总额的百分之二十缴纳养老保险，个人按本人上年度月平均工资收入的百分之八缴纳。根据法律规定，职工应当参加基本养老保险，养老保险由用人单位与职工共同缴纳，单位负责进行参保并代扣代缴个人部分。

个人交社会养老保险可以一次性交完。 个人养老保险以城乡居民作为保险对象的一种人身保险。凡年龄在16周岁以上，身体健康能正常工作或劳动的城乡居民，均可作为被保险人向保险公司投保。 个人养老保险的保险期限包括保险费缴费期和养老金额领取期。保险费

一次性抚养费要根据当事人的实际情况、孩子的实际需要和当地的生活水平确定。如果双方可以协商一致的，可以约定一次性抚养费，但是双方之间的约定不妨碍子女以后的合理诉求。

社保中的养老保险标准指的是一个标准化的规范，明确规定了养老保险的缴费数额的计算方法和缴费比例等。养老保险的缴费比例主要分为以个体劳动者参保和以企业参保两类： （一）各类企业按照职工缴费工资总额的20%进行缴费，职工按个人缴费基数的8%进行缴

失业保险金缴费比例标准，是由省、自治区、直辖市的人民政府确定，以深圳市为例：用人单位缴费费率为1%，个人缴费费率为0.5%。

养老保险的基金主要来源于单位与个人分别按单位和个人养老保险缴费比例缴纳的养老保险费用。单位以全部职工缴费工资基数之和作为单位缴费工资基数，以个人缴纳工资的8%，单位缴纳20%的比例缴纳基本养老保险费。

养老保险，全称社会基本养老保险金，即由社会统筹基金支付的基础养老金和个人账户养老金组成，是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄

养老保险缴费档次为： 1、第一种交纳不得低于社平职工月平均工资的60%。 2、第二种交纳为职工月平均工资的100% 3、第三种为职工月平均工资的300%。

公益性岗位基本养老保险缴费比例：用人单位按缴费基数的20%缴费，职工个人缴费比例为8%。职工养老保险累积缴费满15年，退休后即可按月领取养老金。

个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。