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应该去哪申请劳动仲裁

更新时间:2022.12.23

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行动指南
1、劳动者申请劳动仲裁到当地的人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委申请。 2、劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 3、劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
律师普法
  • 申请人申请劳动仲裁应支付劳动仲裁费吗
    申请人申请劳动仲裁应支付劳动仲裁费吗

    不支付,我国法律规定劳动争议仲裁不收费。申请劳动仲裁需要到当地劳动争议仲裁委员会申请。如果权益受到了损害,可以申请仲裁。

    2020.09.07 369
  • 劳动争议仲裁去哪申请如何申请
    劳动争议仲裁去哪申请如何申请

    劳动争议仲裁去向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁注意以下事项:申请仲裁的争议为劳动争议;在一年仲裁时效期间内申请仲裁;提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本;其他。

    2020.09.26 113
  • 劳动仲裁申请书被申请人应该是谁
    劳动仲裁申请书被申请人应该是谁

    与劳动者签订劳动合同的一方。发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。依据相关法律规定,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者

    2020.04.06 822
专业问答
  • 申请劳动仲裁应该去哪

    根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第21条规定,对申请劳动仲裁应该去哪的问题进行了解释:“劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲

    2022-08-02 15,340
  • 申请劳动仲裁应该去哪里申请?

    用人单位和劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉,劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。

    2022-06-08 15,340
  • 申请劳动仲裁应该去哪里申请

    用人单位和劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉,劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。

    2022-06-07 15,340
  • 劳动仲裁应该去哪里申请

    可向单位登记地劳动仲裁部门申请。与企业发生工资、社会保障、福利、培训、劳动保护争议的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    2021-12-24 15,340
法律短视频
  • 异地申请劳动仲裁 00:53
    异地申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁一般是不能异地提起的。因为劳动争议通常会让劳动合同履行地,或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会进行管辖。申请劳动仲裁,要提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,劳动部门才会进行受理、审核,而且在发生劳动争议时,必须要规定

    2,298 2022.05.11
  • 哪些争议可以申请劳动仲裁 00:51
    哪些争议可以申请劳动仲裁

    申请劳动仲裁的争议如下: 1、确认劳动关系是否存在的争议; 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议; 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。 当事人可以提出书面申诉,劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件,并

    862 2022.09.09
  • 劳动仲裁网上申请流程 01:06
    劳动仲裁网上申请流程

    劳动仲裁不可以在网上申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,发生劳动争议的,劳动者可以先与用人单位协商解决,如果协商不成的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动争议仲裁委员会提交劳动争议仲

    5,703 2022.04.17
应该去哪申请劳动仲裁
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