连续工龄认定的范围及标准是什么？

超载处罚标准是根据额定乘员的百分比确定的，超过额定乘员的，处二百元以上五百元以下罚款；超过额定乘员百分之二十或者违反规定载货的，处五百元以上二千元以下罚款。

多次抢劫，一般指在不同的时间实施抢劫3次以上（含3次）。一般是在一年以内。

根据我国刑法第223条以及其立案标准的规定，构成犯罪的，依法追究其刑事责任，即投标人相互串通投标报价，损害招标人或者其他投标人利益，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

确认之诉指是当事人要求法院认定某种法律关系存在或者不存在的诉讼。确认之诉的诉讼标的在于是否存在某种法律关系;诉讼理由是是否具有某种法律关系成立的事实和条件。特点是诉讼本身是要认定某种法律关系是否存在，而不确认具体的权利义务。它有时是给付之诉

计算工龄的争议一般不属于劳动争议的范围之内。如果是与劳动行政部门产生该争议的，属于行政争议。而单位与劳动者之间关于确认劳动关系、订立、解除劳动合同的争议等，才属于劳动争议。

无偿献血的范围为18-55周岁健康公民。《中华人民共和国献血法》规定：'国家提倡18-55周岁健康公民自愿献血。' 关于献血的年龄规定，世界各国规定不一致，我国各省、市的规定也有一些差别。 《献血法》的规定是根据我国公民的身体素质和满足用血

无偿献血的健康公民年龄为： 1、十八周岁的法定的完全行为能力人的年龄界限，无偿献血是公民的自愿行为，需要具备完全行为能力人来决定，献血法规定十八周岁为无偿献血的最低年龄； 2、考虑到公民的体质状况和各地的作法，规定55周岁为无偿献血的终止年

工龄认定材料包括工龄认定审批表；本人身份证复印件一份；招工录用手续复印件一份；工资册；劳动合同复印件；养老保险个人缴费档案；其他佐证材料。在非公有制经济组织从业至被国家机关事业单位招收录用时无违法犯罪记录。

续工龄申请书的写法如下：1、申请的事项要写清楚、具体，涉及到的数据要准确无误；2、理由要充分、合理，实事求是，不能虚夸和杜撰，否则难以得到上级领导的批准；3、语言要准确、简洁，态度要诚恳、朴实；4、工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部，或

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因

工伤的范围标准是： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的等； 4、患职业病

1、保险公司对被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人的人身伤亡、财产损失，在责任限额内予以赔偿的强制性责任保险。 2、交强险有责任的赔偿限额:死亡伤残赔偿限额:110000元;医疗费用赔偿限额:10000元;财产损失

工伤鉴定的标准是：一级：器官缺失或完全丧失功能，其它器官不能代替，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理者，二级：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者，三级：器官严重缺损或畸形，有严重功能