更新时间:2022.11.01
一、既是工伤又是交通事故怎么赔偿 既是工伤又是交通事故,当事人一般可以兼得工伤待遇与交通事故赔偿的双份赔偿。但这也是有条件限制的,首先要求先进行交通事故赔偿,在交通事故赔偿不足的情况下,那么才能申请进行工伤赔偿。不过就很多地区而言,未规定工
既是交通事故又是工伤,劳动者在申请工伤赔偿后可以申请人身损害赔偿。但先申请人身损害赔偿的,其支付的和工伤保险赔偿相重复的项目,工伤保险基金和用人单位不需要再重复支付。比如医疗费、护理费、交通费等。
交通事故中受害人构成工伤的,可以申请工伤保险赔偿,也可以向责任人进行追偿。根据我国最高人民法院出台的司法解释规定,依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责
既是交通事故又是工伤,劳动者在申请工伤赔偿后可以申请人身损害赔偿。但先申请人身损害赔偿的,其支付的和工伤保险赔偿相重复的项目,工伤保险基金和用人单位不需要再重复支付。比如医疗费、护理费、交通费等。
交通事故赔偿由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分由有过错的一方承担赔偿责任,机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任。
交通案件误工费事故进行赔偿如下: 1.有固定收入的,误工费=误工收入×误工时间; 2.无固定收入受害人能证明其最近三年平均收入状况的,误工费=误工时间×最近三年的平均收入; 3.无固定收入受害人不能证明其最近三年平均收入状况的,误工费=误工
在上下班途中,因发生非主要责任的交通事故导致工伤的,在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。工伤待遇与交通事故赔偿二者的法理基础、法律关系有原则上的不同,法律也没有禁止享受双重待遇,因此,从法理上分析可以兼得工伤待遇与交
因第三人的原因同时造成交通事故又构成工伤的,如果交通事故的责任人已给付了医疗费等费用,用人单位或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇;交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费,工伤保险不再发放;职工因交通事故死亡或者致残的,除重复性赔
对用人单位以外的第三方责任导致职工遭到事故伤害、并已按相关事故伤害处理规定获得相应赔偿的,同时又符合工伤或视同工伤认定情形的,经劳动保障行政部门认定工伤的,其工伤待遇应当区分待遇项目、支付途径分别处理,原则是: (1)属于发生的医疗费、康复
在道路上发生交通事故,不能逃逸而要积极地协助交警部门对责任进行划定。若是出现了伤亡情况,伤者要在医治结束后对伤残等级进行鉴定,双方要通过交警部门与事故积极协商赔偿的事项,如果协商不成就要将材料准备齐全提起诉讼,由人民法院进行公正的判决。如果
交通事故赔偿程序应当这样进行: 1、立即停车,保护现场; 2、被保险人或者受害人通知保险公司; 3、保险公司给予答复,告知被保险人或者受害人具体的赔偿程序等有关事项; 4、受害人向保险公司提交相关材料; 5、保险公司作出核定; 6、达成赔偿
交通事故的赔偿:根据公安机关交通管理部门制作的道路交通事故认定书,来进行责任划分;之后进行调解赔偿,告知不同意调解可提起民事诉讼,若机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。
交通事故应当赔偿受害者医疗费;误工费;住院伙食补助费;交通费;造成残疾的应当赔偿残疾赔偿金;被扶养人生活费;残疾器具辅助费;后续治疗康复的费用;造成受害者死亡的还要赔偿死亡赔偿金;丧葬费。