更新时间:2022.06.25
工资5000公积金交250-600元,住房公积金缴存比例为5%-12%。公积金=5000元(本人上一年度月平均工资)*(5%-12%)(职工住房公积金缴存比例)=250-600元。
住房公积金可以取。首次提取住房公积金的,必须出示本人身份证,购房发票和合同原件和复印件。提取住房公积金的,必须提供《住房公积金提取记录单》原件及身份证复印件。 住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其
五险一金缴纳的费用由社保缴费比例及参保人工资总额为标准计算,每个城市缴纳额度比例规定也不同,具体参考参保城市最新公布数据,通过五险一金多少钱中的计算方法计算单位与个人缴纳费用。这是某城市的五险的具体缴费比例,仅供参考: 1、养老保险:单位缴
五项社会保险和一项住房公积金由单位和个人雇员共同支付。五项社会保险和一项住房公积金的具体缴费率因地而异,大致如下: 1、养老保险:单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%; 2、医疗保险:单位支付11%,个人支付2%;3.失业保险:单位支付
首先,申请贷款的借款人的住房公积金账户需要建立满一年以上,同时还需要正常的足额缴存住房公积金满一年以上。这里说的正常缴存指的是:按月连续缴存、预缴和补缴住房公积金。其次,满足以上条件之后,借款人申请贷款时的公积金账户需处于缴存的状态。此外,
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年
住房公积金是用人单位与职工按照规定储存的专项用于住房消费支出的个人储金,自1999年6月开始执行。住房公积金实行专户管理、专款专用,不得随意挪作他用。
不是。 1、对象范围不同。住房公积金:建立范围基本上是各单位的全体在职职工,离退休职工不建立。住房补贴:发放对象范围,是各单位的无房职工和住房面积未达到其职级所对应的住房面积标准的职工,包括离退休职工,是全体职工中(符合特定条件)的一部分职
没有任何关系。住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。而养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是国家依法建立的社会保障制度,主要保障公民在老年时能依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
可以。 1、正常缴存住房公积金满12个月(含)以上,且所在单位住房公积金账户处于正常并不欠缴; 2、拟购买的二手房具有《房屋所有权证》,产权清晰,可在房地产二级市场进行交易,且能够在房产管理部门办理房产抵押登记手续; 3、能够提供管理中心规
住房公积金是指由城镇用人单位与在职的职工共同进行缴存的一种住房储蓄金。根据规定,住房公积金是指国家机关、国有企业、城市集体企业、外商企业、城市私营企业等城市企业、事业单位、私营非企业单位、社会团体及其在职职工缴纳的长期住房储蓄。适用于中华人