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合同违约金合法吗

更新时间:2022.03.25

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行动指南
劳动合同中约定违约金是合法的。 有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金: (一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (二)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (三)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (四)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (五)劳动者被依法追究刑事责任的。
律师普法
  • 合同包括违约金违约金怎么理解,合法吗
    合同包括违约金违约金怎么理解,合法吗

    合法,《民法典》规定当事人可以依据意思自治在合同里约定违约金。

    2021.04.22 189
  • 劳动合同设置高额违约金违约金这合法吗
    劳动合同设置高额违约金违约金这合法吗

    劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

    2020.01.20 144
  • 违约合同要付违约金吗?
    违约合同要付违约金吗?

    签订合同后违约了只有约定了违约金才需要支付违约金。当事人可以在合同中约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法,也可以在合同中约定一方违约时根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。

    2021.03.21 177
专业问答
  • 合同违约金违法吗合同中的违约金是违法的吗

    合同中的合同违约金不违法。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 违约金一般是当事人约定的违约金不超过造成损失的百分之三十。

    2022-11-21 15,340
  • 合同约定违约金20% 的违约金是否合法

    1、合法,如果合同中只对违约金做了原则性的规定,没有具体约定违约金的比例或数额,并且有关法律也没有明确规定违约金比例或者金额的,一般来说合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可

    2023-05-02 15,340
  • 合同法中违约金交多少合同法规定违约金

    违约金一般不得超过实际损失的30%。当事人约定的违约金与实际损失相比过高或过低的,认为违约金不合理的当事人可以请求人民法院或者仲裁机构适当调整。

    2021-12-26 15,340
  • 合同违约金要交税吗合同违约金赔偿法律依据

    合同违约金不需要缴税。如果在商品销售业务中,购货方违约,中国税法规定,企业的销售额包括纳税人销售货物或者应税劳务向购买方收取的全部价款和价外费用。而违约金作为一种价外费用,取得违约金的销售方应视为含税

    2023-08-31 15,340
法律短视频
  • 合同违约金如何计算合同违约金上限 01:05
    合同违约金如何计算合同违约金上限

    需要注意的是,合同的违约金是一种约定的违约责任。因此,违约金诞生于双方的事先约定,违约金的具体内容,也要按照双方的具体约定内容来执行。也就是说,要计算违约金,就要看双方在合同中写明的具体要求。如果双方约定违约金是合同标的10%的,就可以按照

    1,326 2022.04.17
  • 合同一定要约定违约金吗 01:14
    合同一定要约定违约金吗

    根据民法典以及相关规定,在订立合同过程中,双方当事人可以事先约定一方出现违约行为时,应当向另一方支付一定的违约金。但是这并不意味着,如果合同中并没有约定违约金的,被毁约的一方不能要求毁约方赔偿损失。换句话说,合同不一定要约定违约金,只是约定

    689 2022.04.17
  • 合同单方违约违约金多少 01:02
    合同单方违约违约金多少

    违约金是当事人事先约定的,在一方违约时应向对方支付的一定数额的金钱。违约金可以由当事人双方在合同之中约定。 1、违约金在法律并没有规定上限,但是如果约定的违约金过分高于造成的损失的,比如高于造成损失的30%,那么当事人可以请求法院或者仲裁机

    3,236 2023.01.26
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