合同经济纠纷能仲裁吗？

经济纠纷可以申请仲裁或诉讼。仲裁是指双方当事人在纠纷发生之前或发生之后达成书面的仲裁协议，自愿将之间的纠纷提交给双方同意的仲裁机构进行审理并作出裁决，以解决纠纷的方法。 经济纠纷可以仲裁。仲裁是指双方当事人在纠纷发生之前或发生之后达成书面的

发生经济纠纷的，一般不适用劳动仲裁；如果发生的是劳动纠纷，当事人可以依法提起劳动仲裁，由仲裁庭在受理案件后的四十五日内作出裁决；案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延长不超过十五日。

劳动合同纠纷可以申请劳动仲裁。以下争议属于劳动争议，可以申请劳动仲裁：因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；其他。

合伙协议并不是必须盖公章，可以盖合同章或按照合同双方其他约定。合同有效主要是需要满足下列条件：行为人具有相应的民事行为能力；行为人意思表示真实；合伙协议的内容符合法律法规和公序良俗；法定其他有效条件等。

第一，有仲裁协议。即申请人和被申请人原来有进行仲裁解决合同争议的合意，仲裁协议是当事人申请时最主要的根据，也是仲裁机构得以行使仲裁权的权力渊源。 第二，有具体的仲裁请求和事实、理由。即申请人请求仲裁庭裁决的主要目的是什么，并且有什么事实的根

经济纠纷劳动仲裁不一定需要多久，一般需要五十日，如果时间长的可能需要六十五日。申请劳动仲裁的，仲裁委员会会在收到申请后五天内决定是否受理；决定受理的，自受理之日起四十五日内要审理完毕，如果安全负责需要延期的，可以延长十五日，延长需要经劳动争

一到三个月内。仲裁庭在开庭五日前通知当事人，自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四至六个月内结束仲裁就是符合程序的。一般来说，在立案之后的一至三个月内就会开庭，可以注意留意仲裁庭下发的通知即可。仲裁实行一裁终局的制度，裁决作出后，当事人就同一纠纷

进行合同仲裁是需要收费的。具体的收费按物价管理部门核准的收取仲裁费用的办法进行缴纳。仲裁一般可以解决的是平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷等财产权益纠纷。

其优点有： 1、仲裁充分体现了当事人的意思自治，具有自愿性公正性。 2、仲裁依法独立进行，没有级别管辖和地域管辖，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。 3、仲裁程序比较灵活、简便，当事人可以协议选择仲裁程序。 4、经济性：仲裁可以及时地解决

合同纠纷属于民事纠纷，可以仲裁解决的。以仲裁方式解决合同纠纷，一般是在无法协商、调解或者协商、调解不成的情况下，并且需要合同当事人在签订合同之前约定好合法有效的仲裁条款，或者在争议发生以后达成仲裁协议。

农业承包合同纠纷能否申请仲裁，要看具体情况才能确定。 如果农业承包合同中有约定出现纠纷时，可以向仲裁机构申请仲裁，那么就可以进行仲裁。但是如果合同中没有约定则不可以申请仲裁。除非，发生纠纷后双方达成仲裁协议。

是可以的，涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。

去仲裁委员会。 写一份申请仲裁的材料，要写清申请仲裁的原因、理由、希望取得的结果，劳动仲裁委员会会在收到你的申请书的15日内告诉你是否受理。