公司发工资扣个人所得税后这是依据什么法律

不是,个人所得税,属于所得税类 目前中国的财产税类,包括土地使用税,房产税,车船税

承包经营所得个人所得税计算分两种情况： （1）企业实行个人承包经营、承租经营后，承包、承租人按合同（协议）的规定只向发包、出租方交纳一定费用，企业经营成果归其所有的；适用5级超额累进税率计算个人所得税； （2）企业实行个人承包经营、承租经营

应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。而工资个人所得税，

不做个人所得税汇算清缴的后果如下： 1、未按规定申报纳税，需要进行处罚； 2、申报不真实的，隐蔽自己收入的；根据发改委财政金融司出台的关于个人所得税申报信用机制规定，针对个税申报造假、虚报的对个人信用带来负面影响。

1、纳税人如未依法如实办理综合所得年度汇算的，可能面临税务行政处罚，并记入个人纳税信用档案；情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。 2、申报不真实的，隐蔽自己收入的；根据发改委财政金融司出台的“关于个人所得税申报信用机制”规定，针对个税申报

不做个人所得税汇算清缴的后果如下： 1、未按规定申报纳税，需要进行处罚； 2、申报不真实的，隐蔽自己收入的；根据发改委财政金融司出台的“关于个人所得税申报信用机制”规定，针对个税申报造假、虚报的对个人信用带来负面影响。

个人所得税税前扣除项目有： （一）省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金； （二）国债和国家发行的金融债券利息； （三）按照国家统一规定发给的

预扣预缴方法是一种预先计算扣缴税款的方法，具体是根据个人全年取得的总综合所得收入、专项附加扣除等扣除项目金额，计算其应纳税款。 对日常多预缴的税款，年度终了纳税人办理汇算清缴申报、申请退税，税务机关将及时、足额退还。

个人所得税专项附加扣除是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人等六项可在申报纳税时按规定标准予以税前扣除。具体来讲是指： （1）子女教育按照每个子女每年12000元(每月1000元)的标准定额扣除

8000元工资，在不考虑社保和专项附加扣除的情况下，需要扣90元的个人所得税。 个人所得税法计算方法为（8000-5000）x3%0元。这其中的5000是个人所得税的起征线，低于起征线的情况下不收取个人所得税。 而3%则是个人所得税的征收税

企业申报个人所得税的方法如下： 1、代扣代缴和自行申报，如果是企业帮员工代扣代缴申报的话，则企业需要对员工个人的工资所得、劳动报酬所得、稿酬所得、股息红利所得等等实际收入在工资里面优先代扣然后统一申报代缴； 2、载个人所得税申报客户端，登陆

征收个人所得税征税部分为超过部分还是全部取决于个人所得的种类： 1.综合所得和经营所得，适用超额累进税率，即按照规定税率扣除超过规定部分的一定比例，作为个人所得税征收。 2.利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比

单位代扣代缴。员工在收到工资之前，员工所在的单位会先到地税局办理代扣代缴的手续，会先把税缴纳之后再将工资发放给员工。公司的财务人员会在发放工资之前先根据每个人的工资，算出需要缴纳的税收。目前个人所得税的起征点是每个月5000元，如果公民每个