有没有这一个月的加班工资表上有体现？-买断工龄问题在线咨询-法师兄

行动指南

一个月加班工资表上是有体现的，一般在用人单位发放工资表时就会把员工实际的加班天数，还有加班工资，实际收入注清楚，加班工资是会按不同的加班情况进行计算，这样才能保障到员工的利益。

律师普法

有没有上不到一个月的班工资能拿
有的，工资按实际出勤日计算日工资工资/21.75试用期工资不低于劳动合同工资80%，并不低于当地最低工资。

2020.09.13 130
入职不满一个月安排加班的工资有没有
只要在公司进行加班的就有加班费，无论是否在试用期。工作日加班薪酬不低于平时工资的百分之一百五十；休息日加班又不安排补休薪酬不低于平时工资的百分之二百；法定节假日加班薪酬不低于平时工资的百分之三百。

2020.04.14 131
上班一个月没上班合同没有签没发工资咋办
上班一个月，没签劳动合同，不给工资，可以向当地劳动监察大队投诉，用人单位不得克扣工资的。

2020.11.29 223

专业问答

加班工资一个月工资表上有计算吗
一个月加班工资表上是有体现的，一般在用人单位发放工资表时就会把员工实际的加班天数，还有加班工资，实际收入注清楚，加班工资是会按不同的加班情况进行计算，这样才能保障到员工的利益。

2023-02-03 15,340
上班一年，现在3个月没有发工资？
你们可以协商，协商不成直接申请劳动仲裁，要求单位履行义务。需要的话可以说一下详细情况，帮你仔细分析一下。

2022-10-21 15,340
加班没有加班费却迟迟没有给这个月的工资你能向公司主张加班工资吗
你要提供初步的证据证明你有加班的事实，且公司没有支付或没有完全支付，你就可以向公司主张加班费了。公司加班应当经员工同意，若员工不同意，不得强迫员工加班。公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费，

2022-03-18 15,340
上个月25上班这个月底有工资吗
公司不支付工资的话，你可以向劳动监察部门投诉

2022-10-31 15,340

法律短视频

01:02
一天没上班扣三天工资合法吗
一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假，或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造成了经济损失外，不得额外扣工资的。第一次旷工，通过口头或书面警告，让本人认识错误并责令反

4,746 2022.05.11
00:55
个体户不年检有没有事
个体户不年检有影响。根据相关法律规定，个体工商户应当于每年1月1日至6月30日，向登记机关报送年度报告。因此，个体工商户应当每年，向登记机关申请办理年度验证，登记机关将对个体工商户的登记事项，和上一年度经营情况进行审验。根据相关法律规定可知

11,147 2022.05.11
00:52
拘留一个月的罪有哪些
一般情况下，对于普通案件，公安机关将会对行为人处以14日左右的刑事拘留。对于重大的复杂案件，为了保证侦查工作的顺利进行，行为人需要接受37日，也就是一个月以上的刑事拘留。这里所说的重大复杂案件，主要包括了以下情形： 1、流窜作案的案件。具体

6,663 2022.04.15