更新时间:2021.11.02
根据我国相关法律规定,一般情况下,男性年满六十周岁就可以退休。但是对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男性年满五十五周岁,连续工龄满十年的情形是可以退休。对于男性年满五十周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并
退休条件为: (1)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的; (2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干
2008年1月1日后退休的从业人员,其养老金计发实行六年过渡。在过渡期内,按照《条例》规定计算的养老金低于2007年12月31日前规定计算的养老金的,差额部分应当予以补齐。按《条例》规定计算的基本养老金高于2007年12月31日前规定计算的
如果是党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的可以退休;男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的可以退休;如果是全民所有制企业、事业
2020年1月1日起,在上海市办理按月领取养老金手续的人员,基础养老金的月计发标准为1100元(含中央确定的基础养老金最低标准);累计缴费超过15年的参保人员,每超过1年,其基础养老金增加20元。
职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作,而应该辞职的年龄。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工
我国法律规定,如果工人属于全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体,出现以下四种情形,应该退休:第一,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,应该退休。第二,工人从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作
法定退休年龄,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工,女性年满45周岁退休。
2012年7月,人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出,我国应逐步延龄退休,建议到2045年不论男女,退休年龄均为65岁。现行退休年龄是,男性60周岁,女性50周岁。
国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完
现在的退休年龄是女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人年满60周岁。 我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人
女性职工法定退休年龄一般为50周岁。但依据不同情况可有不同标准: 1、女性连续工龄满十年,满五十周岁可退休; 2、女性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满四十五周岁可退休; 3、女性连续工龄满十年,经鉴定为丧失劳动能力,满四
上海婚假总天数共计10天。用人单位应该在劳动者完成结婚登记手续后予以三天婚假。《上海市人口与计划生育条例》规定,除享受国家规定的假期外,增加婚假7天。增加婚假7天应与法定婚假合并连续使用,包含双休日,遇法定节假日顺延。