更新时间:2022.06.22
公司被吊销营业执照的法律后果主要包括: 1、公司丧失了生产经营权; 2、丧失了法律保护的请求权; 3、丧失了最后救济权; 4、有责任的法定代表人三年内不得担任公司的董事、监事、高级管理人员等其他法律后果。
公司一直不签劳动合同的处理方法:可以先与用人单位进行协商,补签书面劳动合同;若协商不成,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交相关存在劳动关系的证明,若未签时间自用工之日起的一个月以上一年以下的,可要求每月支付二倍的工资。
公司分立的法律后果主要有: 1、公司主体的变化,产生一个以上新的公司; 2、股东身份及持股额的变化; 3、债权债务的承担发生变化。 《中华人民共和国公司法》第一百七十五条规定,公司分立,其财产作相应的分割。 公司分立,应当编制资产负债表及财
公司高管窃取商业机密的后果如下: 一、尚未构成犯罪的,要承担因其窃取商业秘密给公司造成损失的赔偿责任;而且会被工商行政管理机关责令停止侵权;根据情节可处l万元以上20万元以下的罚款。 二、构成犯罪的,处三年以下有期徒刑,并处或者单处罚金;情
国家对于不注销、不报税的公司早就有明文规定的处罚: 一、行政处罚。 1、《公司法》第二百一十一条第一款规定,公司成立后无正当理由超过六个月未开业的,或者开业后自行停业连续六个月以上的,可以由公司登记机关吊销营业执照。 2、《中华人民共和国公
小公司都不缴纳五险一金是违法的。我们目前通指的“五险一金”,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、(包括大病保险)失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、
公司的银行账户不注销的后果有:公司长期不注销银行账户可能会被冻结,无法办理新的银行账户。公司清算结束后,应当申请注销公司登记。并办理税务注销登记,注销银行账户。
单位非法解除劳动合同的情形如下: 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除。 二、用人单位在法律规定的条件未满足时解除劳动合同。 三、用人单位解除劳动合同的程序不符合法律规定。
注册公司后不营业的后果:公司成立后无正当理由超过六个月未开业的,或者开业后自行停业连续六个月以上的,由公司登记机关吊销营业执照。公司被吊销营业执照的,公司因此解散,应当在规定期限内成立清算组开始清算。
公司不经营了不注销六个月以上,就会行政部门被吊销营业执照,此时公司只能进行清算,不能再进行营业活动。根据相关法律规定,公司若是不再经营,应当及时注销。
用人单位有私自断交员工社会保险行为的,员工可以携带个人身份证件、劳动关系证明、工资收入凭证等去当地劳动仲裁机构进行投诉。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
其所缴纳的保证金会被没收;如果是提出保证人的话,保证人没有及时报告犯罪嫌疑人、被告人的行为的,要处以罚款,有犯罪行为的要追究其刑事责任;会根据犯罪嫌疑人、被告人逃跑的具体情形责令其悔过,重新交纳保证金、提出保证人或者监视居住、予以逮捕;犯罪