更新时间:2022.10.15
职工工伤一级,工伤期间不可解除合同,需要在规定的医疗期满后。我国《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似
居间合同委托方是不能随时解除的。根据相关法律规定,合同双方协商一致后,可以解除合同。约定会法定的解除事由达成的,解除权人可以行使解除权,且因违约解除合同的,违约方应当承担相应的违约责任。
借款合同未到期是否可以解除视具体情况而定,借款人明确表示不还款,或其行为表明不会还款的,是可以在借款合同未到期时,解除借款合同要求借款人提前还款的。
公司注销后还能解除合同。但是否解除需要看合同约定或者当事人协商,一般情况下,公司注销后,并不影响合同的法律效力。如果公司注销前没有进行清算,注销后可起诉股东。合同在签订之时只要符合法律规定,由双方签字盖章即可生效,特殊约定的除外。公司现在注
车辆挂靠经营合同能协商解除或者通过向法院诉讼解除。根据我国法律的相关规定,解除合同有协商解除、约定解除和法定解除三种情况。 1、协商解除是指当事人经协商一致后自愿解除合同,一般以书面明示的方式为准,比如签订解除协议,通过书信函件、传真、电子
不可以。已经履行完毕的合同已经终止,合同的权利和义务已经全部完成,不用再进行解除。根据法律规定,有下列情形之一的,债权债务终止: (一)债务已经履行; (二)债务相互抵销; (三)债务人依法将标的物提存; (四)债权人免除债务; (五)债权
员工在病假期间,可以自愿解除劳动合同,但医疗期未满,用人单位不得随意解除劳动合同。用人单位违法解除劳动合同,应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
合同被解除后能适用定金罚则,合同中的定金条款本身即可视为履约不能时的善后安排,自然可以适用定金罚则。当事人在订立合同之时或者履行合同之前,可约定一方预先向对方支付一定数额的金钱作为债的担保,并依照法律规定适用定金罚则。