终止合同赔偿金是不是要交税

房东终止合同如果属于违约行为的还要付违约金。当事人可以协商一致终止合同，房东擅自终止的，属于违约行为，应当按照租赁合同约定的数额支付违约金。

合同的终止条件不需要违约金。根据法律规定，有下列情形之一的，合同的权利义务终止： (一)债务已经按照约定履行; (二)合同解除; (三)债务相互抵销; (四)债务人依法将标的物提存; (五)债权人免除债务; (六)债权债务同归于一人; (七

合同终止一般是不需要给代通知金的，代通知金的支付，是因为公司没有按照合同的规定，提前就解除了劳动合同，并且没有及时通知，所以需要赔偿劳动职工的工资的一种代替金，所以为代通知金。

终止劳动合同是企业劳动合同法律效力的终止，也就是双方当事人之间劳动关系的终结。 劳动合同的解除，是当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。 具体而言，劳动合同解除与终止是否由当事人作出意思表示不同，劳动合同解除与劳动合

终止劳动合同的，如果不是因为劳动者本人意愿终止的，且符合以下条件的，则劳动者可以领取失业金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）已经进行失业登记，并有求职要求的。

《民法典》规定，工程合同提前终止属于违约行为，合同有约定的，按合同约定进行赔偿，合同没有约定的，双方可协商赔偿事宜。如果因违约造成对方损失的，损失赔偿数额应相当于因违约所造成的损失。

合同终止的情形为债务人的债务已经履行完毕；债权人和债务人的债务相互抵销；债权债务同归于一人；债务人依法将标的物提存；以及当事人之间解除合同等情形。

不交年费专利权是就终止了。但不是立刻终止，会有一段补缴期限。即专利权人逾期缴纳的，国务院专利行政部门应当通知专利权人自应当缴纳年费期满之日起6个月内补缴，同时缴纳滞纳金，期满未缴纳的，专利权自应当缴纳年费期满之日起终止。

合同终止需符合以下条件： 1、债务已按约定履行； 2、解除合同； 3、债务相互抵销； 4、债务人依法提取标的物； 5、债权人免除债务； 6、债权债务属于一人； 7、法律规定或者当事人约定终止的其他情形。 合同权利义务的终止，简称为合同的终止

劳动合同不到期解除合同的补偿标准如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。

协议终止劳动合同有补偿金，只要并非自己的过错，也不是自己主动提出来要和公司终止劳动合同的，除此之外，其他的情形被终止劳动合同的都是有补偿金的。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

如果有下列终止劳动合同的情形，劳动者有经济补偿金：用人单位在劳动合同期满后决定不续签的；降低条件来续签被拒绝的；单位被依法宣告破产的；被责令关闭或者吊销营业执照的等。