更新时间:2022.06.25
员工不接受降薪不可以辞退,变更劳动合同必须用人单位与劳动者协商一致。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位违法解除劳动合同,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
法院的法官离职或退休是两年后可以从事律师执业。 法官在其离职或退休的两年内,是不能担任诉讼代理人或者辩护人。且在法院离任后,不得担任原任职法院办理案件的诉讼代理人或者辩护人。 具有高等院校本科以上学历,在法律服务人员紧缺领域从事专业工作满十
1、员工在医疗期内,单位是不能辞退该员工的,除非员工违反《劳动合同法》第三十九条的相关内容。否则单位是需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金的。如果员工医疗期结束,那么单位是可以以员工疾病无法胜任工作而辞退该员工,但是单位需要支付员工经济补偿。
公务员不能成为公司的法定代表人。因为国家公务员不可以经商办企业,从事营利性活动,不能在企业或者其他营利性组织中兼任职务,所以他们是不可以成为一个公司的法定代表人的。
当律师可以纹身。但是辅警人员不可以纹身。辅警人员需要具备以下的资格条件:1、年龄为18周岁以上、45周岁以下;2、拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规、品行端正;3、具有履行职责的身体条件和工作能力;4、具有高中以上文化程度,具备一定法
公务员不能成为公司的法定代表人。因为国家公务员不可以经商办企业,从事营利性活动,不能在企业或者其他营利性组织中兼任职务,所以他们是不可以成为一个公司的法定代表人的。 《公务员法》第五十三条,公务员必须遵守纪律,不得有下列行为: (一)散布有
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
无故被公司辞退可以拒绝,但劳动者不服从公司合理工作安排的,或达到单位依法制定公示规的章制度中的严重违纪的,公司可以辞退并无需赔偿或补偿,劳动者不可以拒绝。
可以报考,但是在政审和面试过程中如果竞争激烈很有可能无法通过,报考具体条例如下:公务员选拔基本要求:具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法;具有良好的品行。法律另有其他规定的,应当依照其规定。