职工上班途中受到工伤怎么申报-工伤认定问题在线咨询-法师兄

行动指南

申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料。职工要是在工作过程中，人身受到损害的，此时想要最终获得工伤赔偿，则首先要申报工伤，作出认定之后，才有可能获得工伤赔偿。

律师普法

职工在上下班途中遭受什么可视为工伤
职工在上下班途中遭受非主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的可视为工伤。上下班途中是指： 1、在合理的时间内往返于工作场所和住所，经常居住在单位宿舍的合理路线上下班； 2、在合理的时间内往返于工作场所和配偶、父母和子女

2022.05.11 655
上班途中突发工伤工伤怎么赔偿
上班途中工伤新规定： 1、上下班途中在合理的时间与路线，遭受非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通客运轮渡火车事故伤害的，符合《工伤保险条例》第14条六项规定，应当认定为工伤。 2、参加抢险救灾等维护国家利益公共利益活动中受到伤害的，也

2020.06.03 245
职工上班途中喝酒死亡算工伤吗
员工饮酒上班死亡，如果未达到醉酒的程度，且符合在工作时间和工作场所内，因工作原因而死亡等情形的，算工伤。如果已经达到醉酒的程度，则不算工伤。

2020.08.04 170

专业问答

上班途中受到工伤能否享受工伤待遇?
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职

2022-08-13 15,340
员工上下班途中因职工受伤的工资怎么发
一般来说，应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资（加班费等除外）。但在实际中，很多单位是按照底薪，地区最低工资标准等发放，这种做法是违法的，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉

2022-08-23 15,340
上班途中出车祸，受伤职工怎么赔偿
其一,交通事故发生后,应当报警处理,先由交警部门出具交通事故责任认定书,划分各方的责任,之后再由各方在责任范围内按比例承担责任,交通事故赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补

2022-05-08 15,340
上班途中给受伤了上下班途中自行车受伤算工伤么？
上班途中骑车意外摔伤不算工伤。根据劳动部关于发布《企业职工工伤保险试行办法》的通知，第八条职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤：（一）从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时

2022-06-28 15,340

法律短视频

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上班途中工伤赔付标准是什么
上下班途中，工伤赔付标准需要根据伤残等级来确定。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。而上下班途中指的是，职工以上下班为目的、在合理时间内，往返于工作单位和配偶、父母、子女居

2,476 2022.04.17
01:17
在上下班途中工伤认定是怎样的
上下班途中工伤认定有以下四点： 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中； 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中； 3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理

21,808 2022.06.30
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下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿
下班途中车祸是否算工伤，要根据责任确定。若非受伤者主要责任，则属于工伤。具体赔偿如下： 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 2、住院伙食补助费； 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、生活不能自理的，

3,168 2022.05.11