劳动法七级工伤鉴定标准是什么

工伤十级的认定标准：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。

工伤伤残等级的鉴定标准：例如职工具有极重度智能损伤、重度非肢体瘫运动障碍等情形的，能鉴定为工伤一级；而具有符合中度毁容标准之一项者，或者面部有瘢痕等情形的，能鉴定为工伤十级。

七级伤残的评定标准：若职工符合偏瘫肌力4级、全身瘢痕面积≥30%、骨盆骨折内固定术后，骨盆环不稳定，骶髂关节分离或者骨盆骨折严重移位，症状明显者等情形的，能评定为工伤七级。

工伤六级伤残鉴定标准如下： 1、轻度智能损伤； 2、精神病性症状影响职业劳动能力者； 3、三肢瘫肌力4级； 4、截瘫双下肢肌力4级伴轻度排尿障碍；等等。

二级烧伤工伤鉴定标准包括： 1、头颈部严重烧伤，面积大于等于全身表面积的8％； 2、面部皮肤损伤导致疤痕形成，疤痕面积大于等于面部皮肤面积的90％。 国务院社会保险行政部门负责全国工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本

工伤六级伤残鉴定标准如下： 1、轻度智能损伤； 2、精神病性症状影响职业劳动能力者； 3、三肢瘫肌力4级； 4、截瘫双下肢肌力4级伴轻度排尿障碍；等等。

职工工伤与职业病致残程度鉴定标准规定了我国工伤十级的鉴定标准。目前按照规定，鉴定主体是劳动能力鉴定委员，其工作主要包括对工伤劳动者的生活自理、劳动功能障碍程度开展等级鉴定，具有一定技术性。同时根据我国工伤保险条例相关规定，劳动者因工致残被鉴

工伤认定十级伤残的标准是：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等。

一、1级至4级工伤伤残赔偿标准（注：一到四级伤残单位不能和劳动者解除劳动关系） 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月

鉴定标准为癫痫轻度、中毒性周围神经病轻度感觉障碍、脑挫裂伤无功能障碍、开颅手术后无功能障碍者、颅内异物无功能障碍、颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄，支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍、符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者等。九级工伤赔偿的费用项目

鉴定工伤伤残等级的标准：劳动者有两个以上横突骨折；脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者等情形的，鉴定为工伤九级；有膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者等情形的，鉴定为工伤十级等。

职工劳动工伤鉴定标准：根据残疾程度，职工劳动工伤鉴定标准分为一至十级残疾等级。符合残疾评估标准一级至四级的，全部丧失劳动能力；符合残疾评估标准五级至六级的，大部分丧失劳动能力；符合残疾评估标准七级至十级的，部分丧失劳动能力。残疾等级越高，丧

七级伤残赔偿金为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入，或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘30%。七级伤残赔偿金包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、其他。