单位社保补缴要提供什么资料

单位社保补缴原因是因为之前未缴纳。

根据我国法律规定，需要提供身份证以及照片即可。

一般不会有什么影响。社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分，而通过单位缴纳社会时则可得到更多利益，单位可帮助个人缴纳养老金、医疗保险、住房基金、工伤保险、失业保险以

一、公司没给上保险怎么补偿 单位未缴纳社保不需要对员工进行赔偿，只要补缴就可以；但如果员工因此辞职的，单位需要支付员工经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 二、公司没给员工签合同怎么赔偿

可以补交社保：养老保险可以补缴，但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。

个人和公司签合同需要注意： 1、首先，签约是双方的，必须要明确对方的身份，如果是个人，要核实其身份证，确认他的真实身份，如果是企业，核实公司名称及法人身份； 2、其二，必须要有书面的合同，双方签字盖章确认； 3、其三，合同的内容要明确，关于

参保人员或新就业地用人单位代办人员填写的《基本医疗保险关系转移接续申请表》;b.居民身份证等相关证明材料。办理流程a.企业或个人携带相关资料到参保所在区(市)社会保险经办机构申请;b.各经办机构业务人员审核资料是否齐全，填写内容是否完整，资

关于办理社保转移手续是： 1、联系前用人单位的人事，要求对参保人做出社保减员申报操作； 2、准备资料，本人或代办人携带相关资料去转出地的社保中心办理转出业务。

单位起诉个人提交的材料主要包括以下： 1、营业执照、商业登记证明等证明原告主体资格的材料； 2、证明原告诉讼主张的证据。如合同、协议、债权文书、收发货凭证、往来信函等； 3、其他材料。 公司起诉个人的流程有以下： 1、公司应当准备起诉书，然

根据我国法律规定，需要营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

企业没有给职工缴纳社会保险，是属于违法的行为。 员工可以向用人单位或者当地的社会保障部门申报，要求帮员工开设社会保险的账户补足社保的费用。 必要时，也可以申请劳动仲裁。根据我国有关法律法规的规定，用人单位应该要从录用当天开始三十日内向社会保

1、本地人才市场《劳动保障事物代理委托协议书》由本中心养老保险代办处按现行规定办理缴费手续； 2、身份正原件及复印件（一张）； 3、职工基本养老保险关系转出申报单或基金转移清单； 4、《职工养老保险手册》或《劳动合同制工人缴纳退休养老保险基

1、单位营业执照复印件； 2、《北京市补缴基本养老保险费申办单》； 3、《北京市社会保险补缴明细表》(报表一式三份并加盖公章)； 4、《基本医疗保险基金补缴情况表》(报表一式三份并加盖公章)； 5、“北京市社会保险信息系统企业管理子系统”报