更新时间:2023.02.15
不同行业的公司可以合并。公司合并可以采取吸收合并或者新设合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。合并各方的债权、债务,应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。
不同行业的公司在符合法定条件的情况下,是可以合并的。根据相关规定,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。合并各方的债权、债务,应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。
企业不可以随意延长试用期。如果企业与劳动者之前已经约定了试用期,必须要经双方协商达成一致,才可以延长试用期,且延长后的试用期不得超过法律法规的期限限制。
总公司签合同,分公司开发票收款不可以。分公司不具有独立法人资格,没有签订合同的资格,合同主体的权力是总公司,发票也要由总公司来开具。总机构未设在国家境内的公司,则不属于国家税收上的居民公司,仅承担对国家的有限纳税责任。 分公司的主要特征是什
总公司管理分公司,对所属分公司在生产经营、资金调度、人事管理等方面行使指挥、管理、监督的权利,具有法人资格,可以独立承担民事责任。分公司是与总公司相对应的法律概念,是指在业务、资金、人事等方面受总公司管理,不具有法人资格的分支机构。分公司在
有限责任公司不一定属于民营企业。如果法人独资这个法人为自然人/民营企业的话,那么这个有限责任公司就是民营企业。如果法人独资这个法人为国企的话,那么这个有限责任公司就是国有企业。
企业挪用公款罪是不成立的,挪用公款罪的主体是特殊主体,即国家工作人员,包括:在国家机关中从事公务的国家工作人员。在国有公司、企事业单位和人民团体中从事公务的人员;受国有单位委派到非国有单位中从事公务的人员;其他依照法律从事公务的人员。
根据我国法律规定,子公司是一个独立的法人主体,因此母公司的债权债务独立于子公司。但分公司属于总公司的分支机构,不属于独立的法人,因此分公司与总公司的债权债务有法律关系。
分公司的员工属于总公司的员工,这些员工只是被分配到分公司而已,待遇跟其他员工都是一样的。分公司不是独立的法人主体,不能订立劳动合同。其雇佣的劳动者与由总公司建议劳动关系。但是,子公司是独立的法人主体,可以与劳动者建立劳动关系。在分公司里工作
一般情况下,分公司如果是独立核算,就可以与总公司相互开具发票,各自进行汇算清缴;反之,分公司如果不是独立核算,就不可以和总公司相互开发票;分公司的帐务、报表汇总到总公司,由总公司进行汇算。分公司开发票必须取得营业执照以及国、地税务登记证。分