问一下关于工伤鉴定

跟公司协商，协商不成委托律师处理。

工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行。 因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市提出申请： (一)医疗

工作中受伤1年内，劳动者可以申请工伤认定。

工伤与疾病关联性鉴定，是指职工在治疗工伤期间，所发生的不是工作原因事故直接伤害，而是疾病，是否因为工伤引发，进行因果关系的确认。根据《工伤保险条例》和各地的规定，由劳动能力鉴定委员会进行确认，因为工伤引发的，享受工伤保险待遇；不属于工伤引发

工伤鉴定通常不等于伤残鉴定。区别如下： 1、申请鉴定主体不同，工伤鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位均可，伤残鉴定申请主体只能是伤者本人； 2、申请鉴定的前提条件不同； 3、申请鉴定的依据、内容和需要提交的材料不同；

两者不一样。 1、申请鉴定主体不同，工伤鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位均可，伤残鉴定申请主体只能是伤者本人。 2、申请鉴定的前提条件不同。 3、申请鉴定的依据、内容和需要提交的材料不同。 4、申请鉴定的时间不同。

工伤认定下来了下一步应该由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请劳动能力鉴定，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

十级头部工伤鉴定标准如下： 1、颅脑、脊髓及周围神经损伤致神经功能障碍，日常活动能力部分受限；轻度不自主运动或共济失调；半身或偏身型浅感觉分离性缺失；等等。 2、头面部损伤致一眼低视力1级；一侧眼睑下垂或畸形，影响容貌；口腔损伤，牙齿脱落或

伤残鉴定标准是由国家统一规定一个标准，再由地方按标准去实施，以维护伤残者的合法权益，促进社会和谐稳定。伤残还分有多种类型，各种伤残要对照施行。 伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级，分为一级到十级伤残。伤残等级评定标准并无统

《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。

具体的鉴定标准是： 一、头皮锐器创口累计长度达八厘米，儿童达六厘米的，即可认定为刀伤； 二、钝器创口累计长度达六厘米，儿童达四厘米，即可认定为刀伤。

工伤亦称“公伤”、“因工负伤”，是指职工在生产劳动或工作中负伤。如果员工在工作期间发生了交通意外，只要有相关材料的证明，也可被认定为工伤。交通事故工伤认定需要的材料主要包括以下几个方面： 一、受害人身份证复印件及个人申请 二、两人以上证人证