更新时间:2022.06.26
用人单位要求上班的,除生育津贴之外,还享有工资。女职工产假期间,是没有工资的,享有的是社会保险待遇——生育津贴,由生育保险基金按所在单位上年度职工月平均工资按月支付,用人单位没有参加生育保险的,由用人单位按女职工产假前工资标准支付。女职工产
共同生活的子女具体指的是领导干部的未成年子女和由其抚养的不能独立生活的成年子女。根据相关法律规定,十八周岁以下的子女属于未成年子女,父母对其有抚养义务。
可以。强制认领是指非婚生子女的生父不自动认领时,有关当事人以充分的证据诉至法院,由法院通过诉讼程序确认非婚生子女与其生父之间的血缘关系。强制认领的根本目的在于制裁逃避承担义务的当事人,保护非婚生子女的合法权益。强制认领以非婚生子女与认领人之
从纵向上来说什么是非婚生子女?怎样保护非婚生子女,遵循非婚生子女法律地位演变的历史脉络,探讨其演变规律及发展趋势;从横向上来看,在具体制度设计中综合比较典型的域外国家和地区相关立法得失,借鉴其先进的经
非婚生子女找计生部门,男女双方非婚同居,只要双方都是未婚身份,非婚同居不犯法。非婚生育子女,如果没有办理准生证,这个行为涉嫌违反《中华人民共和国人口与计划生育法》。可以找当地计生部门投诉。
非婚生子女与婚生子女同等的权利,可以随父姓或者母姓。我国《民法典》中规定自然人应当随父姓或者母姓,但是因由法定扶养人以外的人扶养可以选取扶养人姓氏,少数民族的姓氏可以遵从本民族的文化传统和风俗习惯。根
是的,需要亲子鉴定。亲子鉴定是最有效确定孩子生父生母的证据,即通过血型或DNA测试等鉴定父母与子女之间的亲缘关系。 非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何组织或者个人不得加以危害和歧视。 不直接抚养
婚生子女和非婚生子女享有相同的继承权。非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何组织或者个人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或者生母,应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。 继承权平等原则体现为: 1、继承权男女
非婚生子女拥有与婚生子女同样的权利,其抚养费标准也可以参考法律对于婚生子女的相关规定。根据相关司法解释,子女的抚养费给付标准主要有以下三点:1、当事人有固定收入的,抚养费一般按其月收入的百分之二十到三十的标准给付;2、如果有两个或者两个以上
根据我国民事诉讼法的规定,民事起诉状中应当列明下列事项:1、原告和被告的基本信息。主要包括原被告的姓名、性别、年龄、民族、身份证号码、工作单位、住址以及联系电话、法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或主要负责人的姓名、职务、联系方式等信