更新时间:2022.06.26
辞职了之后,社保最好停缴不要超过三个月,否则医疗保险需要重新计算。劳动者找到新用人单位就业的,用人单位应当在解除劳动合同的十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续,由新用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费;劳动者未找到新用人单位就业的,可以以
舞蹈培训机构老师因个人原因辞职的,拿不到经济补偿金。 并且,以个人理由辞职的,需提前三十日以书面形式通知公司才行,否则,未经公司同意不辞而别或达不到法定通知期离职的,都属违法解除劳动合同行为,不仅拿不到经济补偿金,可能还要赔偿公司的经济损失
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自由职业者交社保满15年可以领退休金。参保人在领取《职工退休证》的次月15日后,携带身份证、社保卡、退休证到指定银行办理养老金代发借记卡,将账户提供给社保机构,社保部门按照规定每月支付养老金到指定的账户。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费
单位离职自己是可以缴纳社保的,可以通过灵活性就业的方式自己缴纳。例如在广州,如果员工向企业辞职后如不想断交社保,可以继续自己缴纳社保费用。但需按照规定办理参保手续,具体操作流程如下: 1、具有本地户籍人员:参保人携带身份证、社保卡等资料到原
参加基本养老保险的个人死亡的,个人账户余额可以继承。其继承人可以持本人身份证件、与死者关系证明、指定银行卡复印件、死者居民医学死亡证明、火化证明、户口注销记录、多个继承人的还须提交继承人委托办理文书,到死者参保的社会保险经办机构办理个人账户
男工60岁就可以上岗。养老金需要支付15年,只有在法定退休年龄之后才能领取。简言之,养老保险必须在退休前缴纳15年才能按月领取养老金。从事井下、高温、高海拔,特别是繁重体力劳动或者其他有害身体健康的劳动的,男性退休年龄为55周岁,因病致残或
员工在享受失业保险金的同时,就业后再次辞职是无法再次享受失业保险金的。因为领取失业保险金的条件是需要员工非本人意愿离职才可以领取,本人辞职是无法领取失业保险金的。
我国现行的《社会保险法》规定,养老保险必须交15年,之后到退休年龄时才能按月领取养老金;倘若退休时没有缴满15年,可以继续缴存,直到满足年限;缴纳超过15年,则缴费年限越长可领取的养老金就越多。