工伤赔偿是否有工资明细

二级工伤赔偿标准包括了： 1、一次性伤残补助金=本人工资X25个月； 2、伤残津贴为本人工资的85%； 3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。其中，生活护理费按照全省上年度职工月

八级工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X11个月；一次性工伤医疗补助金，八级伤残为八个月的本人工资；一次性伤残就业补助金：八级伤残为十五个月的本人工资；其他费用根据实际确定。需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合

赔偿应当根据被害人实际造成的损失进行赔偿，无固定的数额。

一、医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 二、住院伙食补助费、交通、食宿费住院伙食补助费为地方规定标准×住院天数;经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费;交通费

九级工伤赔偿，根据相关规定，包括了以下项目： 1、因九级工伤产生的医疗费。具体包括了诊治费、手术费、医药费等项目，需要按照能够实际报销的费用，来进行赔偿； 2、因九级工伤产生的住院伙食补助费、如果是外地就医，还要包括交通费以及食宿费。具体的

广州的工伤赔偿适用广东省的规定，其中一次性伤残补助金标准为： 一、一级伤残支付二十七月的本人工资； 二、二级伤残支付本人二十五个月的工资； 三、三级伤残的补助金为二十三个月的本人工资； 四、四级伤残的补助金是本人二十一个月的工资。七级至十级

广州的工伤赔偿适用广东省的规定，其中一次性伤残补助金标准为：一、一级伤残支付二十七月的本人工资；二、二级伤残支付本人二十五个月的工资；三、三级伤残的补助金为二十三个月的本人工资；四、四级伤残的补助金是本人二十一个月的工资。七级至十级伤残的，

广州的工伤赔偿适用广东省的规定，其中一次性伤残补助金标准为：一、一级伤残支付二十七月的本人工资；二、二级伤残支付本人二十五个月的工资；三、三级伤残的补助金为二十三个月的本人工资；四、四级伤残的补助金是本人二十一个月的工资。七级至十级伤残的，

广州的工伤赔偿适用广东省的规定，其中一次性伤残补助金标准为： 一、一级伤残支付二十七月的本人工资； 二、二级伤残支付本人二十五个月的工资； 三、三级伤残的补助金为二十三个月的本人工资； 四、四级伤残的补助金是本人二十一个月的工资。七级至十级

工伤能得到的赔偿有：工伤医疗待遇；安装辅助器具的费用；停工留薪期内原工资待遇不变，所在单位按月支付，不超过12个月；职工评定伤残等级的，享受伤残待遇；按月享受支付生活护理费，标准为职工月平均工资的百分之 五十、 四十、三十。

1.医疗费=实报实销。2.住院期间伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数＜所在单位按因公出差伙食补助标准的70%(可以参照国家工作人员出差伙食补助标准。3.食宿费=地方规定标准(元)×人数×天。4.交通费=实报实销。5.辅助器具费=必要费

一、医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工

我国法律规定，对于单位搬迁异地，主要看迁址会不会对劳动合同履行带来影响。如果是搬迁使劳动合同无法履行，劳动者可以拒绝履行同时提出解除劳动合同，并要求一些经济补偿。对于一些虽然有搬迁行为，但是劳动合同可以正常履行的，劳动者可以按劳动合同继续履