更新时间:2022.09.07
职务侵占判刑后有罚款。 1、公司、企业或者其它单位的人员利用职务上的便利,非法占有本单位的财产,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役; 2、数额巨大的,处五年以上有期徒刑,并处没收财产。 国有公司、企业或者其它国有单位从事公务的人员和国有
职务侵占罪退赃后还会判刑。构成职务侵占罪的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。但对于退赃的,法院可以从宽处理。
被解聘后还可以构成职务侵占罪。职务侵占罪跟工作人员是否被辞退没有关联性的,职务侵占的行为可能是辞退之前发生的,但还没有超过追诉期,或者是之前的职务侵占行为一直持续。行为人构成职务侵占罪的,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的
职务侵占罪立案后,不可以出境。中国公民有被判处刑罚尚未执行完毕或者属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人的,不准出境。有未了结的民事案件,人民法院决定不准出境的,也不准出境。
不可以。 1、职务侵占罪退赃可以减轻处罚,具体判几年,应该由法官自由裁量。 2、公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,处5年以下有期徒刑或者拘役。 3、如果涉嫌犯罪的金额数额巨大的,处5年以上的有期徒刑,
职务侵占罪如果属于以下情形的可以不追究: 1、犯罪已过追诉时效期限的; 2、经特赦令免除刑罚的; 3、情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的; 4、依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的; 5、犯罪嫌疑人、被告人死亡的。
职务侵占罪一般是没有可能判无期的。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点;达到数额巨大起点的,可以在五年至
行为人职务侵占未达到立案标准的,则可以不立案。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在六万元以上的,构成职务侵占罪,应予立案追诉。
根据我国刑法的相关规定,职务侵占罪的基本犯法定最高刑是处五年以下有期徒刑,对于其中被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,如果其犯罪情节较轻、犯罪分子有悔罪表现、没有再犯罪的危险,并且宣告缓刑对其所居住社区没有重大不良影响的,则可以宣告缓刑
职务侵占罪能办拘役,但具体判什么刑要根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度而定。《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额
满足判处缓刑的条件就可以判缓刑: 1、适用缓刑的对象必须是被判处拘役或者3年以下有期徒刑的刑罚。 2、犯罪分子不是累犯和犯罪集团的首要分子。 3、犯罪情节较轻;有悔罪表现;没有再犯罪的危险;宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
可以,需要符合一定的条件。 法院在审理职务侵占罪时除考虑自首、认罪态度及对社会危害程度等情况外,还主要考虑侵占财产的返还,能否取得受害单位的谅解。 缓刑是有条件的对原判刑期不执行,因此,缓刑应符合下列条件: 1、除累犯以外的所有被判处拘役以
嫌疑人因为职务侵占罪被批捕了可以不起诉,但是需要符合法律规定的条件。具体条件包括:情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的、经特赦令免除刑罚和其他法律规定免予追究刑事责任的情形。