医疗事故五级伤残赔偿是多少钱

工伤伤残5级的赔偿标准：一次性伤残补助金为18个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的70%；在停工留薪期内原工资福利待遇不变；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；其他。

医疗事故致一级伤残的，患者通常会表现为重度残疾。需要赔偿十一个项目。如下：1、医疗费；2、误工费；3、住院伙食补助费；4、陪护费。患者住院期间需要专人陪护的，按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算；5、残疾生活补助费；6、残疾用具费；7

医疗事故九级伤残的赔偿标准： 1、医疗费用：根据医疗事故对患者造成的人身伤害计算医疗费用，凭证支付，但不包括原发病医疗费用。确需结案后继续治疗的，按基本医疗费用支付； 2、误工费：患者有固定收入的，按照误工减少的固定收入计算； 3、住院伙食

1、医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定； 2、误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。 3、护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 4、交通费：根据受害人及其必要的陪护

交通事故五级伤残赔偿计算标准： 1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均收入×伤残系数×赔偿年限 2、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用 3、丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资×6个月 4、被扶养人生活费=受

三级医疗事故具体能陪多少要看具体的案情，一般三级丙等医疗事故赔偿标准是： 1、医疗费、交通费、住宿费标准是实际发生的费用； 2、误工费标准为本人因误工减少的固定收入，有特殊规定的除外； 3、住院伙食补助费标准为医疗事故发生地国家机关一般工作

二级医疗事故应当赔偿以下种类的费用： 1、医疗费； 2、误工费； 3、住院伙食补助费； 4、陪护费； 5、残疾生活补助费； 6、残疾用具费； 7、丧葬费； 8、被扶养人生活费； 9、交通费； 10、住宿费； 11、精神损害抚慰金。 但是具体

1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工

交通事故九级伤残的赔偿要根据交通事故的赔偿项目具体而定，而不是有一个确切的赔偿数目标准，要按实际支出来计算。交通事故赔偿项目一般包括医疗费、误工费、伙食费、残疾赔偿金、器具费、丧葬费、受害者被抚养人生活费等。

医疗事故伤残等级赔偿标准：医疗费、交通费、住宿费等，凭收据、票根确认，误工费按照本人因误工减少的固定收入计算，住院伙食补助费按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。其他相关费用，可按照《医疗事故处理条例》第五十条的相关

医疗事故分级赔偿标准为：共分为四级，1、一级医疗事故是造成患者死亡、重度残疾的；2、二级医疗事故是造成患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的；3、三级医疗事故是造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的；4、四级医疗事故是造成患

工伤伤残分为一到十级，五级伤残可以领取一次性伤残补助金为18个月本人工资，伤残津贴则为本人工资的70%,按月发放，具体金额可以根据个人工资进行计算。

需要根据实际情况确定。经劳动能力鉴定为五级伤残的，职工可以享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，五级伤残为18个月的本人工资。