离职老板不发工资怎么办

男的存在出轨行为，但是对方拒绝承认的话，当事人可以采用合法的方式收集相关证据。例如：当事人可以询问男方的同事、朋友以及家人，收集相关证言，证明男方确实存在出轨的行为。另外，当事人还可以收集对方与他人开房的记录，但是需要注意不能够侵犯对方或者

可采取以下措施：（一）依法向法院起诉要求归还借款。借款人在自行向欠款人讨要借款，没有结果的情况下可及时向法院起诉，要求欠款人归还借款，依法维护自身权益。现实生活中经常会遇到，联系不到欠款人的情况，这种情况可以向法院依法申请公告送达，由法院向

公司让待岗不开除，最后被辞退的，那么劳动者可以获得一定的赔偿。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 2、未及时足额支付劳动报酬的； 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 4、

劳动合同找不到了，可以补签。一般劳动合同法一式三份，由本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果保存的一份丢失，可以到用人单位复印保存的一份，然后加盖印章，标注复印来源即可。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文

住建局不处理举报的，可以向上一级住建局反映投诉。根据相关法律规定可知，举报可采用书信、电话、传真、电子邮件或者走访等方式进行。举报人应提供被举报人姓名或单位名称、项目名称、违法违规事实及相关证据或有效线索等。鼓励实名举报和逐级反映问题。举报

股东想要退股，但是其他股东不让退的话，这名股东可以自行对外转让自己的股权。但是需要注意，如果是向公司股东以外的人转让股权的话，必须经过公司全体股东的过半数同意。如果过半数股东不同意的话，就需要行使相应的优先购买权。因此，在有限责任公司内部，

发生工伤的处理流程一般为： 1、及时送往医院治疗； 2、申请工伤认定，由单位或者个人向当地劳动部门申请认定工伤； 3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，判定伤残等级； 4、待遇审核，

只要个人认为感情破裂无法继续共同生活，都有权利向对方提出离婚。 如果有任何一点达不成一致，只能去法院诉讼离婚，但诉讼离婚需要提供感情破裂的法定证据，比如家暴或者感情不和分居满两年，这样法院才会在第一次起诉时便会依法判决双方离婚，如果感情破裂

不同城市离婚起诉的规定如下： 1、离婚案件原则上由被告住所地法院管辖，被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地法院管辖； 2、法院作出离婚或者不准予离婚的判决的标准是看双方感情是否确已破裂，有没有和好的可能。根据我国法律规定，婚前缺乏了

今天和大家分享一下，对方不同意离婚怎么办 夫妻双方中，一方不愿离婚，则另一方可以选择诉讼离婚。要求离婚的一方可以向有关部门提出调解申请，或者直接向人民法院提出离婚诉讼。法院依法审理离婚案件，确认夫妻双方感情已破裂调解无效后，准予离婚时应满足

首先，男女双方在中国登记结婚后，一方出国，另一方仍居住在国内的，男女双方自愿离婚，并对子女抚养、财产处理达成协议，国外一方可以回国的，双方仍可共同到国内一方户籍所在地，或出国人员出国前的户籍所在地的婚姻登记管理机关申请离婚登记。根据我国相关

夫妻感情不好可以协议离婚或诉讼离婚。 1、协议离婚是指的男女双方自行对子女抚养问题，财产债务问题等事宜达成一致书面意见，向民政部门备案后办理的离婚手续。 2、如果双方有一方不同意离婚，或者是虽然双方都同意离婚，但是对于子女的抚养权或者财产债

如果夫妻感情确已破裂，且没有和好可能的，双方均有权提出离婚。在我国，离婚分为起诉离婚和协议离婚两种方式。如果夫妻双方均自愿离婚，且能就夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的承担和子女的抚养权归属等问题达成合意的，可以协议离婚，并订立离婚协议书。