更新时间:2022.07.27
公司拖欠劳动者的工资,公司能申请破产。公司破产欠员工的工资会被偿还,且劳动者不用申报债权,偿还的顺序是破产费用和共益债务、清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,最后是普通债权。
可以。根据我国企业破产法的规定,任何企业都可以申请破产,包括私营企业。企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照规定清理债务。
1、如果企业拖欠职工工资金额较大,同时企业也满足破产条件,员工是可以债权人身份申请企业破产的; 2、如果企业拖欠职工工资金额不大,同时企业也不满足破产条件,员工不可以申请企业破产。
企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。 企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定,职工是没有资格申
我国可以申请破产保护。如果向人民法院提出破产申请,应当提交破产申请书和有关证据。破产申请书应当载明下列事项: (一)申请人、被申请人的基本情况; (二)申请目的; (三)申请的事实和理由。 破产保护是指不管债务人是否有偿付能力,当债务人自愿
破产清算后还要还债。但是所有的债务都是由公司的资产偿还的,所有的债权人都无权要求股东用个人资产偿还。股份公司破产的,应当成立专门的破产清算组,清算组应当自成立之日起十日内通知债权人,并在六十日内在报纸上公告。清算组应当自成立之日起十日内通知
公司宣布破产后,债务以公司剩余财产按照债务优先顺序承担还款责任。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条的清偿顺序清偿。也就是说宣告破产后,以公司的现有资产进行清偿,如果不能证明股东与债务之间存
可以。符合企业破产法规定的,人民法院应依法予以受理。债权人对人员下落不明或者财产状况不清的债务人申请破产清算,符合企业破产法规定的,人民法院应依法予以受理。债务人能否依据企业破产法第十一条第二款的规定向人民法院提交财产状况说明、债权债务清册
1、债权人必须证明债务人对债权人负有债务。债权人只有证明债务人对债权人负有债务,才能说明自己是债务人的债权人。债权人证明债务人对债权人负有债务,应当说明该债务形成的时间和原因、该债务的性质类型以及该债务的金额大小等。 2、债权人必须证明债务
债权人申请债务人破产需要核对以下事项: 1、债权的真实性,非法债权不得清偿; 2、债权在不能偿还的到期债务中所占的比例,比例越大清偿数额越大; 3、债务人是否存在不能清偿到期债务的情况。
债权人申请债务人破产的债务人可以主动申请和解。申请和解的主要目的是债务减免。债务人全部履行了和解协议约定的义务,债务人就可以摆脱破产局面。债务人可以在债权人没有申请债务人破产之前主动申请和解,也可以在法院受理债权人对债务人的破产清算申请后宣