社保和工资一起发吗

五险一金和社保是不能一起交的,因为五险其实就是社保,五险一金只是比社保多了一个住房公积金而已。

农村社保和单位社保可以一起交。农村社保包括的一般是新型农村合作医疗保险和养老保险；单位的社保卡包括的是职工基本医疗保险、职工基本养老保险、失业保险、生育保险等社保，两者包含范围不一样，所以不冲突。

社保包含在劳动者应当工资内，应当工资减去五险一金、个人所得税等费用后为劳动者实得工资。而且员工的上年度平均工资属于社保基数，是交纳社保费的标准，交费比例由政府部门规定。

一般按税前工资的一定比例缴纳社保个人应缴纳部分，一般比例为20%左右（各地略有不同）。社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的

不一样。 职工医保和居民医保的区别如下： 1、面向对象不同： 居民医保主要面向的是没有工作的居民，低保户，学生儿童等人群。 职工医保面向的是有工作单位或者灵活就业人员，个体工商户等。 2、费用来源不同： 居民医保由个人缴费，财政给予补助。一

按照比例，公司帮交了700元社保。

可以，养老保险、医疗保险、失业保险都是可以跨地区转移的、合并的，但是合并时只是不同时间段的参保缴费，不能合并同一时间段的重复参保缴费部分。当事人多处参保时，可以将前期的参保账户转移到目的地，同时申请办理前后账户的合并账户手续即可，办理完成后

1、概念不同：养老保险是指国家和社会根据法律法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工

农村社保和单位社保针对的人群不同，对于农村户口没工作单位的人还是要缴纳农村社保的，单位职工就可以只缴纳单位社保。一般农保参保对象为拥有农村户口的居民。社保参保对象为缴费单位职工、无雇工个体工商户和本区户籍且未达到退休年龄的自主就业人员。 农

社保都是一样的，每个人只有一个社保账户，每个人也就只有一张社保卡，不会区分居民社保卡和职工社保卡。社保卡有以下功能： 1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等； 2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等

不属违规，一般社保缴费基数都是以地区上一年度最低平均工资起底。您想多交，按实际工资交，单位多承担，你个人部分也要多承担。

工资卡和社保卡不可以是同一张卡。 因为社保金融账户可以在银行里面进行存取业务，使用社保卡和工资卡一体需要加载金融功能后的社会保障卡才可作为银行卡使用。 社会保障卡采用全国统一标准，社会保障号码按照相关规定，采用公民身份号码。具有金融功能的社

社保卡和工资卡不可以用同一张。 虽然社保金融账户可以再银行进行存取业务，但是社保卡同时具有很多其他功能，是不可以当做工资卡使用的。 中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力