两个公司如何合并

公司可以通过订立合并协议采取下列两种方式合并： 一、吸收合并。也就是一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。 二、新设合并。也就是二个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。 具体按照下列程序合并： 1、董事会制订合

公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。公司合并是指两个或者两个以上的公司通过订立合并协议,根据公司法等有关法律的规定,合并为一个公司的法律行为。 1、一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。 2、两个以上公司合并设立一个新的公司为

公司合并办理程序通常如下：1.董事会制定合并方案；2.签订公司合并协议；3.编制资产负债表和财产清单，资产负债表是反映公司资产及负债状况、股东权益的公司要的会计报表，会计合并中必须编制的报表。

两个公司合并的方式有新设合并以及吸收合并。新设合并是指两个公司同时成为另一个公司，涉及到三个公司。吸收合并是一个公司成为另一个公司的一部分，涉及到两个公司。

公司合并办理程序通常如下：1.董事会制定合并方案；2.签订公司合并协议；3.编制资产负债表和财产清单，资产负债表是反映公司资产及负债状况、股东权益的公司要的会计报表，会计合并中必须编制的报表。

公司合并是指两个或者两个以上的企业通过订立合并协议，依照有关法律法规的规定，将资产合为一体，组成一个新企业的行为过程。 合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。

两公司合并成一个公司的，合并前债务由合并后存续的公司或者新设的公司承继。 公司合并前会编制资产负债表和财产清单。资产负债表是反映公司资产及负债状况、股东权益的公司要的会计报表，会计合并中必须编制的报表。

按照合并前的股权数来分配，股东的股权比例还可以根据实际情况来变更。各个股东按照原来的持股数量合并到合并公司里去。也可以按照约定进行分配

根据我国《民法典》第六十七条规定，法人合并的，其权利和义务由合并后的法人享有和承担。因此，两个公司合并成为一个公司的，对于两个公司合并前的债务，由合并后的公司承担。

两个公司能合并。 公司合并是指两个或两个以上的公司依照公司法规定的条件和程序，通过订立合并协议，共同组成一个公司的法律行为。

两公司合并，员工工龄是不会受到影响的。在本公司的工龄应当从入职合并之前的公司开始计算，而不是在公司合并之后重新计算。法律规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

两个有往来的公司合并的，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单，通知债权人，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。

公司可以通过订立合并协议采取下列两种方式合并： 一、吸收合并。也就是一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。 二、新设合并。也就是二个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。 具体按照下列程序合并： 1、董事会制订合