什么情况下有名义股东

公司法人指的是公司法定代表人。公司破产一般不会对法定代表人造成直接的影响，不会要求法定代表人个人对公司承担连带责任，公司是独立承担责任的主体。但是法定代表人在一定的期限内，不能够再担任其他企业的法定代表人，也不能够再担任其他企业的董事，监事

劳动合同解除和终止的区别在于：1、二者发生时间不同。劳动合同解除是指劳动关系提前终结，劳动合同终止是劳动合同目的实现之后的正常终结；2、发生原因不同。劳动合同终止事由包括劳动合同中的预先约定、当事人丧失合同主体资格等因素，而劳动合同解除事由

非法集资和集资诈骗的区别：行为的目的不同；行为方式不尽相同；侵犯的客体不同。集资诈骗罪的行为人必须是具有非法占有所募集的资金的目的；而非法集资行为人主观上则不具有非法占有的目的，而是通过非法吸收、变相吸收公众存款而用于营利活动，以牟取暴利。

新社保卡与旧社保卡的区别如下： 1、新社保卡相比老卡，加载了金融功能，即是一张社会保障卡，又能充当银行借记卡使用； 2、新卡比老卡具有更高的安全性。内置芯片记录了参保人的个人资料、参保纪录、就业信息等。 今后，将借助新卡逐步拓展实现各项社会

工伤认定和伤残鉴定的区别有： 1、申请鉴定主体不同。工伤鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位均可；交通事故伤残鉴定申请主体只能是伤者本人； 2、申请鉴定的前提条件不同。工伤鉴定的前提是，工伤申请鉴定主体已经取得了社会保险

户口分户和不分户的区别主要体现在以下方面： 1、分户之前，子女无法享受补贴，在分户之后子女可享受补贴，但同样需要缴纳的费用； 2、分户后，家庭的土地也会进行划分，这样的话子女就不能继承父母的土地，只能在一个户口内流传下去； 3、分户以后，子

劳动合同和劳务合同有以下四点区别，分别是： 1、主体不同。劳务合同的主体可以双方都是单位，也可以双方都是自然人，还可以一方是单位，另一方是自然人；而劳动合同的主体是确定的，只能是接受劳动的一方为单位，提供劳动的一方是自然人； 2、双方当事人

5人以下不交社保如下：1、与退休人员签订劳动合同；2、非独立劳动的兼职人员；3、聘用劳务派遣人员，并由接受企业支付薪资；4、聘用实习生，签订实习协议；5、个体户外包企业业务。根据相关法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内，为其职工向社会

股权转让，即公司股东按照法律规定，把自己的股份转让给他人的行为。股权转让在有限责任公司经营过程中很常见，转让股权的流程包括以下这些步骤： 1、把股权转让给股东以外的其他人的，要先经过股东会讨论决定；股东之间转让股权的，只要通知公司和别的股东

股权代持，又可以被称为“委托持股、隐名投资、或者假名出资”，主要指的是他人与实际出资人之间约定，以他人的名义代替实际出资人履行股东权利和义务的一种股权、或者股份处置的方式。 首先，法律是认可股权代持的合法性的；其次股权代持具有一定的法律风险

股权收益是可以质押的。债务人或者第三人有权处分的下列权利可以出质： 1、汇票、支票、本票； 2、债券、存款单； 3、仓单、提单； 4、可以转让的基金份额、股权； 5、可以转让的注册商标专用权、专利权、著作权等知识产权中的财产权； 6、应收账

合伙做生意的股权通常都是根据出资比例来分配的，企业合伙股权分配可以分为绝对控股型、相对控股型、不控股型。股权是因为股东投入了资金从而具备了股东资格，并获得了从公司获取经济利益、参与公司管理的权利。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过

起诉离婚搜集什么证据更加有利，取决于当事人想要达到什么样的目的。如果是因为对方坚持不同意离婚，应当搜集双方感情确已破裂的证据更有利。如果是因为想要在分割共同财产时能多分财产，则应当搜集对方恶意处置夫妻共同财产的证据才更为有利。 搜集双方感情